こんばんは！！
今回は
『皆さんの周りにもよくいるアイツ』
について取りあげていきます。
本編
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突然ですが、貴方の周りにもコンナ人いませんか？
《あなたって〇〇だよね〜！》
《〇〇なんだから〇〇しなさい！》
《何言ってんのか分からない！ちゃんと話して！》
などなど...
他人を言動で傷つけている自覚なく、
平気で"決めつけ"や"前提発言"をして
他人の自尊心を踏みにじる人。
私の勝手なイメージですと、中年以上の人に多い特徴だと思います！！
こういった人は無自覚に自身の常識を他人にも当てはまると思い込み、我が物顔で物言いしてきますよね！
実に最低であり、憎たらしい奴らです。
では、そんな無自覚なクズ共を黙らせるには
どうすれば良いか？
これから、私の経験則から導き出された方法を特別にお教え致します。
撃退法その1.
『〇〇さんはそう感じたんですね〜』
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これは奴らが自分の考えを正当化しようとしている時に効果的です！
実際、どんなことを言われようとも、所詮は何も知らぬ他人の勝手な決めつけです！
ですので、相手の発言と実態は区別する必要があります。
そこで上記の返答をすると、相手は少なからず
負い目を感じます！
撃退法その2.
『だから何ですか？』
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これはシンプルながら破壊力バツグンの一言です！
言える相手は限られますが、自己防衛のためと割り切れば、強気で発言してもいいと思います！
これで逆ギレするようでしたら、怯えたフリをして身近な人に助けを求めましょう！！
その上で相手の意見には一切肯定せず、淡々と沈黙を続けましょう！
端から見れば、ひたすらキレ続ける人のほうが問題視されますからね(*^^*)
※万が一、助けを求めた人が相手側の場合は
より上の立場の人に話を上げ、客観的に対処してもらいましょう。
※↑でも難しい場合は、その職場などからは別れましょう。
撃退法その3.
『相手との距離を離す/関わらない』
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最もベターなやり方ですね！
メンタルが強い人なら出来るやり方です。
どんなことを言われても、その相手の意見には全く乗らない。
そう割り切ることが重要です。
それでも相手の方から関わってくるのであれば、第三者を巻き込んで対処しましょう！
大体はこのやり方で落ち着きます。
場合によっては、部署異動や転職も視野に入れましょう！
もちろん、その場合もやられたことは上長に必ず引き継ぐことも大切です。
※次なる被害者を増やさないために。
以上が、今回の内容になります！
参考になりましたら幸いです(*^_^*)