忙しく働いているように見える働きアリも、
下記のグループに分類されます。
よく働くアリ 2割
普通のアリ 6割
よくサボるアリ 2割
俗に「2:6:2」の法則と言われるもの
そのグループの中から
「よくサボるアリ」を取り除くと、
その残ったグループの中で、
新たに「よくサボるアリ」が生まれてきます。
反対にサボるアリだけを集めてきても、
その中で、よく働く働きアリ、
普通のアリが出てきて、
やはり、比率は、「2:6:2」に収まります。
このことが何を意味しているのかというと
○「よく働く」、「よくサボる」個々の
気質の問題ではなく、集団の中でそういう役割を
与えられただけということ
○本質的には個々の持っている
気質に差はないということ
○どの集団にも「よくサボるアリ」が
出てくるということは、
「よくサボるアリ」も集団にとっては、
その存在に何らかの意義があるということ
と、いうわけで。
もしも、あなたに今の職場でサボりぐせの
グループに入っていたとしても特に悲観することはありません。
それは単にあなたの役割で、
上手に環境を変えることができれば、
成果を出せるまでに働けるようになります。
反対に、自分は「よく働いている」と
思っていたとしてもそれは、
今の環境がそうさせているだけかもしれません。
そして、あなたのまわりの
「よくサボるアリ」にも、集団の中で
何らかの役割があると思って見てみてください。
そうすると、思わぬ発見があるかもしれません。
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