緊急事態が発生しました。
昨日、遂にぴんぴんの会社に労基が入りました。
以前よりおかしな運用がされていた、振替休日と代休に関して、この運用は間違っていますとの指摘。
今回は予備調査だったので今月末までに提出を要請された書類がかなりの量があるようで、例の部長さんはてんやわんやしております。
更に中堅どころの職員が7月末日で退職が1名
適応障害と鬱で休職者7月から2名
いい加減人の言うことを聞けよと思います。
こういう事態におちいったので、職員研修のテーマをハラスメント予防と対策にしてもらって講師はぴんぴんが自ら手を挙げてやる事になりました。
この結果は後日報告します。
何れにしよ、労基からの是正勧告には従わなければいけないので悪しき風習が一掃できれば良いなと思ってます。
6月26日は外来でした。
ワールドカップの影響か、採血、採尿が何と二人待ちという、かつて無いくらい空いてました。
しかし、自分の主治医は診察開始までがかなり時間がかかります。
この日も、診察予約時間は9時30分、呼ばれたのは11時過ぎでした。
何時も通り、体調に変わりありませんか?
特に問題は無いです。
検査結果も特に問題は無いですねとの事です。


このまま、10年、15年と維持しましょう。
自分の主治医が座長になって多発性骨髄腫の会合みたいのがあって、そこで話に上がったのが最近は昔と違って、選択肢が増えたため、10年以上が増えてきてる、新薬も続々と出てきてる、近い将来本当に完治を目指せるようになるかもしれないと話したそうです。
取り敢えず、現状維持して、その時まで頑張ってみましょうかね。
死ぬ死ぬ詐欺団はまだまだ続きます。(笑)
