3人のバカな上司

2ヶ月振りにブログを書く。嫌なことがあったりするとその時のことを忘れないように残してしまう。

バカな出戻り上司がいる。上司でもないが、なぜが仕切りたがる。朝から暴言を言うは悪口は言うは…
そんなバカを押さえきれないその上の上司。その間にいる、自力で新規クライアントを取ったこともないのに幹部になれた奴。
3人が互いに傷を嘗めあっている。
こんな上司が蔓延っていていいのだろうか？男のくせにうじうじしている。
出戻りの奴は、売上の出来高制で給料をもらっているから、自分では何もしないのに意味のない数字をもっていい気になっている。最悪だ。この会社をよくするためにはどうしたらいいのだろう。
自分はもともと異端児なので好きにやるが異端児なりのアクションを起こして何人が賛同し改革できるかわからない。今のままでは本当に水没してしまう。
バカな上司のうち1人でも気付いてもらいたい。
出戻りには早く辞めていただきたいものだ。

事務員

少し忙しくしていたので、久しぶりにブログを書く。

今日、業務時間内にあるクレームが発生した。
最初のクレームは何も問題なく片付けられたが、クライアントと担当者との間で内容の伝え方を間違えて、別のクレームが発生した。
明らかに、こちらが悪い内容だった。
クライアントの担当者もうじゃうじゃ言う嫌なタイプだが、こちらの社員も普段から何かにつけて口説い奴だ。

自分が変わりにクライアントに電話をいれ、説明し納得はしてもらったが、自分が担当に「君がしっかり伝えないから話がややこしくなるのだからしっかり伝えろ！」と言うと、ある事務員が「○○さんはちゃんと話してましたよ」と口を挟んできた。

その瞬間、自分の中に違う感情にスイッチが入り、事務員が口出しをするな！と発してしまった。

人のあげ足をとっていい子ちゃんぶる女子。
一番嫌いなタイプだ。

一度辞めたら

自分が通っている会社だか、ばかばかしいことが多い。

どんなことかというと、一度辞めた人を戻して、持ち上げることだ。

一度辞めた人間は、戻って来ても、もっと謙虚にいるべきだ。
社長に可愛がってもらえてるから調子に乗ってもいいのか？

こんな会社は組織ではない。田舎の商店街みたいなものだ。
バカな会社だ。それでもやっていけているのが、不思議だ。

自分は自分の仕事を毎日こなし、新しいことに取り組みコツコツ業績をあげていくだけだ。