社長さんに、問題点を探す前にして頂きたいこと：「ありたい姿」を描く

課題解決できない理由を、とっても「論理的に」説明していませんか？

「御社の悩み・課題は何ですか？」と尋ねられたら、どう答えますか？

実はここが課題！社長が感じている役割の「ギャップ」

社長の役割：「マネジメント」それとも「リーダーシップ」なのか？