こんにちは。
社団法人摂津青年会議所理事長の四宮淳一です。
去る、10月21日（木）
第3回 新入会員研修会、最後の研修会を実施いたしました。
開会宣言を行い、国歌並びにJCソング斉唱。
妹尾委員長のJCIクリード唱和。
平野委員長のJC宣言朗読並びに綱領唱和。
本日、社団法人枚方青年会議所
様に、会員拡大についてを
ご講演いただきました。
当LOMとしても、社団法人枚方青年会議所
様の
取り組んでこられた、拡大方法を勉強させていただき、
社団法人摂津青年会議所
に合った形での、
会員拡大を進めて行こう！
メンバー全員で考えていって欲しい旨を伝えました。
続いて、田中委員長から趣旨説明です。
当LOMも、会員拡大を行って来ましたが、
全員同じ意識を持って、拡大に望まないと
拡大は成功しないと思います。
社団法人枚方青年会議所
様から学び取りましょう。
玉井副理事長の報告事項です。
妹尾委員長の報告事項です。
新入会員研修会 講師
社団法人枚方青年会議所
直前理事長 稲田君です。
稲田直前理事長の話、抜粋
青年会議所活動をもっと市民の皆様に発信していくべきである。
社団法人摂津青年会議所
は、対外事業として、
ブログや広報誌の発行をしてPRした方が良い。
会員拡大は、客観的な視点で考えるべきだ。
会議が長く、無駄な議論は省くべきだ。
理事メンバーから会員拡大の意識をつけたい。
新入会員の入会や、フォローアップをするには、
自分自身の成長する姿を見せて、
メンバーや家族も含めて、憧れ尊敬される存在にならなければならない。
JCに入会して、会議運営を勉強させていただき、感謝している。
他団体として、弁護士会、公認会計士の会等に入会の営業をしている。
メンバーの育成に関しては、LOMで行うのではなく、
大阪ブロック、近畿地区協議会、公益社団法人日本青年会議所に
出向してもらい、勉強したら良い。
LOMの広報として、メンバーが汗をかかなくては、いけないと言う
考え方よりも、費用対効果で新聞折込等を活用したら良い。
社団法人枚方青年会議所
の中で、
「数は力、質は強さ」をモットーにJC活動を展開している。
JCとは、まちのプラットホームになるべきで、
他団体と一緒に、どんどん活動していかなければならない。
すべては、市民の皆様の目線で、物事を考えていく。
会員拡大とは、メンバー全員の問題であり、
多少、手荒であるが、吊るし上げをしてでも
無理やりでも、拡大に努めなければならない！
社団法人枚方青年会議所
様の稲田直前理事長の
お話を聞いて、当LOMでの取り組みの甘さを実感いたしました。
メンバー皆が、忙しいだろうと、中々、負担になるような事を
避けていました。
メンバー数が少なくなれば、結果的にメンバーの皆に
負担をかける事になります。
稲田直前理事長のお話を聞いて、目から鱗でした。
続いて、実際に会員拡大の陣頭指揮をとっておられた
小島室長に、実際の話をしていただきました。
小島室長の話、抜粋
室長の経験談として、
仕事に繋がるから、入会して欲しい。
了承して、入会したが、仕事に繋がらない。
仕事に繋げるには、
仲間の信頼関係を築くのが先決だと気付く。
自分が入会した当時の室長のフォローで出席するようになった。
JC活動を進めて行き、会員拡大の委員長を受けた時、
50人、入会させる意気込みで拡大をした。
拡大する事と、仕事をする事は、一緒である。
新入会員は、何人も入会させたからいない。できない。無理。
ネガティブな話は、いらない。
拡大祭りを発信し、メンバー全員で拡大。
理事長、副理事長だから、新入会員を入会させなくても良いという、
特別は、認めない。
公開例会等で、JCが何をしているのかのPRやアンケートを取り、
市民の皆様の関心等を調査すべきである。
What's JCを作成する。
会社の経営者だけでは無く、サラリーマンでも入会可能である。
LOMメンバーに何でJC活動をしているのか？
メンバー皆と話す事が大切である。
JC活動をする上での、時間の使い方が大切である。
JCに入会しての、最大のメリットは、
自分自身が、社会から尊敬される、いい男、いい女になる。
つまり、自分自身を磨く事が、最大の理由である。
拡大ツール（摂津版）を作成する。
新メンバーは、何故入会しないのか？来年であれば入会するのか？
メンバー全員に透明性を持って、拡大会議を行う。
摂津JCの活動を他団体に発信しなければならない。
JC活動を誇りに思って、PRしなければならない。
市民の皆様は、いろんな場所でJCを見ている。
良い事業を行っても、節操の無い懇親会をしていると
こんな団体に、入会させたくないと考えると思う。
当たり前の事だが、品位を持たねばならない。
拡大委員会が、会社で言う、営業管理を行わなければならない。
スリープメンバーは、出席しにくいので、役割をお願いして、
メンバー全員の居場所を構築する。
最後に、山本五十六語録より・・・
「やってみせ 言って聞かせて させてみて
ほめてやらねば 人は動かじ」
「話し合い、耳を傾け、承認し、
任せてやらねば、人は育たず」
「やっている、姿を感謝で見守って、信頼せねば、人は実らず」
や「苦しいこともあるだろう 言い度いこともあるだろう
不満なこともあるだろう 腹の立つこともあるだろう
泣き度いこともあるだろう
これらをじっとこらえてゆくのが 男の修行である」の
「男の修行」は格言として評価が高く、
座右の銘としている経営者や指導者は多い。
会員拡大は、LOMの事業費の為にするのではなく、
JC運動に賛同してもらうのが趣旨である。
社団法人枚方青年会議所
の稲田直前理事長、
小島室長、メンバーの皆様、
本日は、大変貴重な、お話ありがとうございました。
小島室長の、拡大についての本質を語ってもらいました。
当青年会議所も、稲田直前理事長、小島室長の話から
ヒントをいただき、会員拡大をメンバー全員で
頑張っていかなければならないと決意いたしました。
新入会員研修 修了書を授与いたしました。
奥村有理君、おめでとうございます。
山田良子君、おめでとうございます。
山本大輔君、おめでとうございます。
櫛山享君、おめでとうございます。
篠原東君、おめでとうございます。
最後に、吉岡副理事長の謝辞です。
総括として、森山監事の監事講評です。
小島室長の、山本五十六語録は、
「やってみせて…」は上杉鷹山の「してみせて
言って聞かせて させてみる」
から影響を受けているとされています。
大変、有意義なメンバー全員の研修でした。
皆で、拡大をしていきましょう。
会員拡大・先導委員会田中委員長を初めとする委員会メンバーの皆様、
たいへん、LOMに取って貴重な研修会、ありがとうございました。
最後は、新入会員主導の11月度例会です。
とても楽しみにしております。
頑張ってや！
この、趣旨にご賛同いただける方、大歓迎です。
こんな研修も含めて、これからも、社団法人摂津青年会議所
は、
摂津市の為に、ますます、素晴らしい事業を展開して参ります。
この趣旨に、ご賛同いただける方は、仲間になりませんか？
いきなり入会！というのは、勇気がいると思いますので、
一度、定例会に参加してみませんか？
ということで、仮入会希望者の申し込み
を受け付けております。
仮入会すると、参加費無料で２０１０年度１１月度例会等に
参加いただけます。
仮入会申込書を記載の上、(072)635-3521にFAXいただくか、
ご不明な点は（072）632-8442まで、ご連絡下さい！
相澤会頭
安里直前会頭
近藤理事長
福井副会頭
