セクシャルハラスメントやパワーハラスメント、モラルハラスメント等、会社組織に限らず、やはり組織では様々なハラスメント(嫌がらせ)を受けることがあります。
現に、私もいろいろ嫌がらせを受けてきておりますし、以前は本当に自殺も考えたくらい辛い体験をしてきました。
まぁ、世代により、注意の仕方についてもかなり難しくなっているところがあって、小突くだけでも「パワハラ」と取られ、大騒ぎになってしまうこともあります。
私からすれば、そんな甘いことを言っていたら、どの職場でも通用するはずがないんじゃないの?と思ってしまう、前近代的なアナログ思考かもしれません。
ただ、社員を殴ったり、怪我を負わせたりするのは、もう教育を超えて、「犯罪」の域に入りますね。
今は、そういった相談窓口も出来ているようですが、なかなか勇気が出ない方も多いようです。専門家でしたら、そういう点では、守秘義務を有しておりますので、ご安心をなさって下さい。