５月連休明け、一般的な５月病の季節。
以前の会社の方や現在会社勤めの方と会うと大抵「それで、どうよ？」と聞かれる（苦笑）
様子を聞かれたら、私は躊躇なく「会社辞めない方がいいですよ！」と答えている。
すると安堵した表情をみせる人もいれば、ほんとかよ？という怪訝そうな顔を見せる方など様々。
聞かれたら現在勤めてる方には「辞めない方がいいですよ」とお伝えするようにしている。
なぜなら「辞める理由を私のせいにしてほしくないから」
男性同士だと先に脱サラした人が自慢をしてみたり、「辞めて俺最高だよ！」という話をしてしまうらしい・・
これも一つの弱さだと思うけど、別に脱サラした人が偉いわけでもなく、無駄に解放感と成功感をPRするのも強がりのように思える。
成功している人ほど、下手に自慢はしない。
私に連絡してきたり、様子を伺う時点で、既に「何か今の現状に疑問を感じている」
でも様子をうかがってても前に進むわけではない。
人にポンと背中を押してもらおうと期待しているうちは会社は辞めない方がいい。
覚悟もなく、一生人のせいにして「やればできる」とか言い続けるだろう。
やればできる、でなく「やるかどうか」
覚悟は人に委ねるものではなく、自らの中にしかない。