【三幸学園】中途採用インタビュー ～奥田桂子さん4～

こんばんは！
三幸グループ中途採用担当です。

本日は、前回告知しておりました入社してからのギャップや苦労したこと、
またその苦労を奥田さんがどう乗り越えたのか教えて頂きましたので
そちらの記事をアップしていきます！

以下、ご覧ください(^^)/♪

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■入社してからのギャップ

私の場合、仕事が楽しくて楽しくて仕方ありません。
スピード感もあり責任のある仕事も早い段階から任されますが、一日があっという間で
こんなに楽しい仕事があるのかな？と思うくらいやりがいがありました。

また一緒に働いているメンバーが本当に暖かく思いやりのあるメンバーで、
働きやすさでいうと本当にいい意味でギャップがありました。

■苦労したこと、またそれをどう乗り越えましたか？

ある生徒との事なのですが、生徒の為を思って伝えていたことが、
生徒に伝わらずお互いぶつかってしまったことがありました。
何故わかってくれないのか？と頭ごなしに叱ってしまった事もあり悩んだり反省したりを繰り返す毎日でした。

その子ばかり意識してしまったり、かまえすぎたりしてしまうことがあり悶々としているところに、
指導員でもある先輩が話しかけてくれて一緒に解決策を見出してくれました。

まずは、授業の前には気持ちの切り替えをしっかりすること。

構えすぎずに伝える事のみしっかりと伝えていくこと。

私の気持ちの荷が下りたことで、

最近では生徒も少しずつではありますが歩み寄ってくれることも増えました。

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短い記事とはなりますが本日はここまでです。
次回は、勤務してみての現状と気持ち、これからどうなっていきたいか？
そちらの記事をアップしていきます!(^^)!

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【三幸学園】中途採用インタビュー ～奥田桂子さん3～

こんばんは！

三幸グループ中途採用担当です。

本日は、前回告知しておりました東京こども専門学校に勤めている

先輩方のお仕事や生徒さんのお話を教えていただきましたのでそちらの記事をアップしていきます！

以下、ご覧ください(^^)/♪

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■周りの先輩、責任者はどんな仕事をしていますか？

2年目：学年リーダーとして保育発表会の統括をされたり、

私のような一年目の新人指導をしてくれています。

5年目：多くの後輩指導や会議のスケジュールを立てたり、

姉妹校と一緒に行う行事の橋渡しをしてくれています。

生徒の就職率等も見てくれて就職率アップのためのアドバイスをしてくれています。

10年目：リーダーとして担任指導を受け持ってくれています。

学校全体の運営の事や、メンバー同士がうまくやっているか？

どうしたらより多くの生徒に学校の魅力を伝え入学してもらえる等の運営面もみてくれています。

■他校と比べ東京こども専門学校や、生徒の特長を教えてください。

東京こども専門学校だけではないかと思いますが、

三幸学園はとても面倒見のいい学校だと思います。

私が大学生の時は、就職活動等全て自分でやっていましたが、

三幸学園ですと履歴書の書きから、礼儀やマナー等も指導しています。

今は口うるさいなと思われても社会に出たときに、先生に教えてもらって良かった！と感謝してもらえたら嬉しいです。

■働き甲斐

生徒の相談に乗ったり、就職対策をしたりと生徒の将来に役立っていると感じられるのがやりがいですね。

また生徒がどんな気持ちでクラスを受けているのか知るために、他のクラスで生徒と一緒に子どもの自己紹介グッズを作りました。

生徒からアイディアを貰ったりと、生徒とのやり取りそのものがとても楽しいです。

また広報も、自分がオープンキャンパスを担当し先生がいたから入ったと

言ってくれる高校生もいるので自分が少しでも学校に貢献できているんだなと思えることもやりがいに繋がっています。

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短い記事とはなりますが本日はここまでです。

次回は、入社してからのギャップや苦労したこと、

またその苦労を奥田さんがどう乗り越えたのかそちらの記事をアップしていきます!(^^)!

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【三幸学園】中途採用インタビュー ～奥田桂子さん2～

こんばんは！

三幸グループ中途採用担当です。

本日は、前回告知しておりました未経験から実際に働いてみてどう感じたのか？その内容をアップしていこうと思います。

また奥田さんの１日の流れを教えていただきましたので

以下、ご覧ください。

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■未経験での経験だが、実際働いてみての感想

全てが未経験で、思春期との学生のやり取りや面談も最初は不安に感じていました。

また、広報や就職対策等も同時にこなしていく必要があるため、計画性や効率性を求められる仕事だと感じていました。

実際働いてみると、先輩からのOJT研修を通しサポートをしてくれたので心強かったです。

私は2月入社でしたので、2月は出席簿の確認や学校の運営方針を先輩からOJTを通して学んでいきました。

また学校の事や、生徒や保護者が何を求めているか知るために、生徒に積極的に話しかけたり、保護者の対応をしました。

3月は、新年度の準備や先輩から来年度に向けての準備や高校生に向けて広報活動を行い、

4月からは自分でクラスを持っていき就職相談等、より密に生徒と関わるようになりました。

非常にスピード感のある仕事ですが、先輩からもアドバイスをもらえたお陰でやりきれました。

まだ全部出来ているわけではないですが、やりきった後は自信につながりますし、未経験の方でも先輩が指導をしてくれるので心強いと思います。

■一日の流れを教えてください。

毎日やることは異なりますが、まずはメールのチェックからスタートします。

また正門で生徒がきちんと挨拶をしているか？暗い顔をしていたり普段と様子が違う生徒がいたら、そこで声をかけるようにしています。

教務として面接指導等するのももちろんですが、自分の担当する生徒が他の授業でどんな様子なのか？

見学に行って生徒の得意不得意を見ながら就職支援のサポートに役立てています。

また、自分でも多くて3コマ程授業を担当していますが、他の専門的な授業を私自身も

体験し、自身の授業の参考にもしています。

広報活動としては、オープンキャンパスで体験授業を任せてもらっています。

また、アフターフォローとして一人でも多くの方へ入学をして頂けるよう、体験授業に来てくれた高校生や保護者一人一人にお手紙を書いています。

大変ですが、私の授業やお手紙で入学を決めた！と言ってくれる生徒がいるととても嬉しく感じます。

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短い記事とはなりますが本日はここまでです。

次回は、東京こども専門学校に勤めている先輩方や生徒さんのお話を教えていただきましたのでそちらの記事をアップしていきます!(^^)!

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【三幸学園】中途採用インタビュー ～奥田桂子さん～

こんばんは！

三幸グループ中途採用担当です。

今回は、インタビュー第二段です！

東京こども専門学校 に中途入社されました、奥田さんに先日インタビューに行ってきましたのでその内容を5回に分けて記事をアップしていこうと思います。

本日は、奥田さんの三幸学園 に転職しようとした経緯までをお伝えします!(^^)

以下、ご覧ください。

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■三幸学園 の前はどのような業種でご勤務されていましたか？

大学卒業後は、大学でピアノを専攻していたこともあり、ピアノとリトミックを教える音楽教室で勤めていました。

その後は、何か別の仕事をしようと思い、旅行会社で国内の添乗員をしていました。 修学旅行生の引率から、大人の方の旅行の添乗まで幅広い方とやり取りをしてきました。

人と関わる事が好きだったので、楽しく働けてはいましたが仕事が夜遅くに終わることが多く私には長くは続けられないなと感じておりました。

■何故三幸グループに転職しようと決められましたか？ 

私の母が、三幸学園 の札幌こども専門学校に務めており、

るい友制度(※三幸グループで勤めている職員から応募者を推薦できる制度)があるから応募してみたら？と言われたのがきっかけです。

今まで、母は自宅でピアノの講師をしていましたが、三幸学園 に入社をしてからは、忙しそうですがとてもイキイキと働いており「毎日とても楽しそうだな～」と高校生だった私は漠然と思っていました。

前職を辞める事は考えてはいませんでしたが、大学で教育実習を実施し教える事がとても楽しかったこともあり、一度応募してみよう！と思い応募をしました。

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短い記事とはなりますが本日はここまでとなります。

次回は、未経験から実際に働いてみてどう感じたのか？

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【三幸学園】中途採用インタビュー記事 ～羽鳥 愛さん～

こんばんは。

三幸グループ中途採用担当です。

先日、飛鳥未来高校 の職員である羽鳥さんの2回目の記事を載せておりましたが本日は、インタビュー記事最終回となります。

今回は、先輩たちのフォローアップや、やりがいを感じる瞬間などをお伝えします。

以下、ご覧ください。

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■先輩たちはフォローアップをしてくれますか？

細かいことにすぐ気づいてくれ、お声掛けをして頂けます。

生徒指導はもともと前職で行っていたので、言うことはないと仰って頂けていますが

広報等の業務に関してはまだまだわからないこともあるので、わからないことはその場で聞いています。また前職とは異なり、OJTの先輩もつくのでそこで講師としての考え方、仕事の進め方など事細かに教えてもらっています。

■やりがいを感じる瞬間はありますか？

進路を決定する時、何も決まっていなかった生徒にこれでもかというくらい

根気よく毎日声掛けをしました。

「徐々に進路の分野は絞れたよ」「あの大学に行ってみようかな」等生徒なりに一生懸命考えてくれるようになりました。

接したら接しただけ結果が出るのは、やりがいに感じています。

■8ヶ月勤務をしてみての現状と今後の意気込みを教えてください。

業務をこなせたらいなと思っています。

また、新卒も入り年齢が他の職員より上なので、先輩として見習われるように

したいと思っています。周りの先輩を見ていると、目の前の業務や仕事だけではなく「学校全体を良くする」ことに力を入れており見習うところが多いです。

■これから目指していきたいポジションはありますか？

今は教務として関わりたいと思っています。

重複しますが、目の前の事だけではなく学校全体を見渡せるようにしたいです。

また後輩指導も先輩のようにきめ細やかに出来るようにしていきたいです。

とてもにこやかに生徒さんのご様子を教えて頂きました。また、広報、教務、就職支援まで至っているからこそ、やりがいなのだとインタビューを通して感じることができました。

羽鳥さんありがとうございました。(*^_^*)

次回の更新は年明けとなります！

三幸学園 中途採用第二弾となります。

第二弾は東京こども専門学校の奥田さんにインタビューしてきましたので、

次回の更新をおたのしみにしてください!(^^)!

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