コロナウィルスの感染防止のため、保育園の説明会無くなった…![バイキンくん](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/203.png)
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ということを説明会前日に知る。
(私が郵便受け確認してなかっただけ)
今日、復職先へ面談に行ってきた。
産休前の職場は通勤1時間以上かかるので保育園送迎して往復2時間はしんどいため、家から近い職場へ異動しようと思い今日そこへ。
てっきり復職先として決定なのかと思ってたら、違ったww
言われたこととしては
・全く新しい業務だから覚えることたくさん
・異動先の同職種の人数が少ないのでバタバタしてる
・仕事慣れないなか、子供優先だから休むこともあると思うが、「休まなくちゃいけない(仕事に穴空ける)」と自分を責めることがある
・一番良いのは、産休前の職場に戻ること。人も仕事も知ってるから、その面では新しいところに比べて精神的に楽
・新しいところで働くのであれば、職種変更して(レベル下げて)休んでも差し支えないようにした方がいいと思う。
・同職種の人に小さい子持ちがいない
書き出したら、要は最後のとこが語ってるように「理解者がいない」ってことよね。。。
子供熱で休む→仕事に穴空ける→迷惑かける→理解されない
私も苦痛だし、休まれる方も苦痛ってこと。
旦那に話したら「どこ行ってもそうだけどね」とさらっと言われたわ![ガーン](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/035.png)
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働く親を否定するなよ父親が
ここまで言われたら、通勤1時間かけて前の職場に戻った方がいいのか…と悩む。
面談するまではどんな仕事でも近ければ、と思ってたのに、話をしていくうちに「働くのに職種レベル下げるなんて…」と思ってる自分もいて、
欲張りだなとも思う。
子供優先なのに、いまは仕事のことで頭いっぱい…
まあ、どっちに行っても絶対!!!
隣の芝生は青く見えるんだろうな。