復職ってこんなに大変と思わなかった
ベビちゃんは可愛いくて
ずっと面倒もみたいですが
可愛いベビちゃんの為に
お金も稼ぎたかった私は
復帰後、フルで働きたかったのですが
保育士さんと面談をして
最初から延長だと子供まお母さんも
体調崩しやすいとのことで
ここは無理せず時短を選択‼️
ベビちゃんのお迎えに間に合うには
30分時短をしなくてはいけず
前もって人事にそのことを相談して
確認をしてから
30分時短したいことを
電話で上司に伝えたのですが
上司から人事にまた伝えておいてとなり
人事に電話すると相談した方とは別の方が
確認をしますとのこと
ついでに育休明け時短を利用した際に使える
育児時短就業給付金
※ 育児のために時短勤務をして給料が減った人に、国（雇用保険）から支給されるお金（条件有）
該当するか念のため確認をしたところ
その制度は知らないと人事に言われました
復帰した人みんなもらえてないのかな？
一気に不安になる
こちらでも、もう一度詳しく調べますと電話を切り
夜、人事からメールがあり
人事に30分時短できると確認していましたが、
時短は60分からしかできないと言われました
30分と60分だと2倍も
給料のカット金額が違うので
微々たるものかもしれませんが
話が全然違ってくるので
ちょっとまた夫と相談の時間をもらいました
夫の会社は時短しないで
フレックスで勤務時間を
前倒しにできたり
60分から時短できないとかがないので、
なんでできないの？
と
びっくりされました。
とにかくカット賃金のおおよその
金額と給付金が出るか出ないかで
だいぶ変わるので
それも人事がわからないとのことで
次の日委託業者に朝から自分で連絡をし
給付金はハローワークでないと分からないと
ハローワークにも電話をしましたが
ハローワークの方も
計算が難しくて入力してみないと
対象になるか、ならないか
分からないと言われてしまい
育休からの時短の復職って
こんなに大変なのか…とぐったり
本当はその日はお昼寝なしで
保育園準備したかったのですが
ちょっと久々に休まないと
何もできなくなってしまいそうだったので
思い切ってベビちゃんが昼寝中に
自分も寝ました
これって普通なんですかね
？
みんな時短にして給料をもらってから
初めてこれぐらい下がるんだと
いうのを知るのかな？
そもそも育児時短就業給付金を
人事が知らないことがあるのでしょうか
夕方、委託業者から
1時間の時給を教えてもらったので
とりあえず落ち着いてもう1回計算をしてみて
夫と働き方について話し合っていきます
復職まだ先ですが早めに
電話しておいてよかったー
皆さんの復職はどうか
スムーズでありますように
