３記事目です。
今回は、転職について書きます。
３１歳、独身、正社員歴なし。
アルバイトを３０件転々としました。
私が統合失調症ということもあり、障害者就労も何回かしました。
さて、転職したら天職に出会えるかどうかについて思うところですが、
転職したら適職には就ける可能性はあります。
それを天職にするかは自分次第です。
３０件のアルバイト経験のなかで、業務にあまりにも適性がなかったものは、
３件
でした。結構１割程度です。本当に選択ミスした！！と思ったものは。(あくまで自分の統計です)
他は何がいけなかったのか。もうわかりきっております。
【この分野でご飯を食べていく気持ちがなかった】
です。アルバイトだから、間に合わせで仕事を選んでいました。
バイトの欠点はそこです。
いつまでも時間給で働いてはいけません。
いずれ、息詰まると思います。
実際今ブラックバイトも大分問題になってるので、大外れの職場に当たってしまったこともありました。(パワハラ・いじめ・無視・サービス労働有、等々)はずれを引くとこんな目に遭うんだ、世の中には労働基準法を遵守している企業はほぼないかも・・・とも思ったものです。
でも大概は、職場の人たちと根本的に合わないという、人間関係によるものでした。
人間関係を制するものは仕事を制するのかもしれませんね。
じゃあどうしたら人間関係が良くなるのか・・・私も知りたいです・・・
ただ一つ経験上気づいたことがありました。
人間関係にトラウマ・不安がある人は同じことを繰り返す
です。
似たようなことを繰り返してしまいます。
どこか恐怖心や不安感が出ている人に対して、弱い人間だからやっていい、という心理が働くんです。
意地悪な人間は弱いものいじめが大好き。悪趣味ですが。
生物学的に、攻めやすいものを攻撃するのでしょう。
だから、一番大事なのは、印象になってきます。
人とにこやかに話すだけでも大分違います。
過去のトラウマ・不安を消し去ることは完全にはできなかったとしても、ある程度改善はできます。
これは心理学の本等で勉強になるでしょう。
自分ならどういう人に心を開くか、考えてみたらわかると思います。
話しやすい・親しみやすい・優しい、そんな人間です。
だいたい職場で本当に信頼を得て業務に入っている方は、こんな人です。
なので、コミュニケーションを見直すだけで大分変化するはずです。
あまりにもトラウマがひどい人は、相談・カウンセリングを利用する道も考えましょう。
自分の思考癖を直すだけでも、大分楽になるはず。
こういうのを、認知行動療法といいます。
精神科領域では、SST(ソーシャル・スキル・トレーニング)と言ったりします。
これが本当に有効なんだとか。
よくよく考えたら、大昔のトラウマを今でも引きずるなんて、人間の脳は案外しくみ的にもろいものです。
職場の人間関係、それによる転職癖になやんだら、まずは、認知行動療法、SSTを学んでみてはいかがでしょうか。
ではまた。