◇元人事マンが教えるあらゆる就職の面接において合格率を確実に上げるシンプルな裏技について
私は、以前に人事部に在籍し、多くの方を面接した経験もあるのですが、就職の面接って、開始してから３分以内にほぼ合否が決まってしまうのです。
面接官が合否を判断する意外な４つのポイントと、質疑応答の内容で気をつけるべきポイントについて分かり易く解説します。
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「元人事マンが教えるあらゆる就職の面接において合格率を確実に上げるシンプルな裏技について」
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◇すぐに失業保険をもらうための４つの裏技を暴露します
自己都合で会社を辞めた場合は、手続きをした４ヶ月先にやっと最初の失業保険がもらえるということになります。
これはかなり痛いことで、お金のないあなたは、じっと待っている訳にもいかず、「こうなったら、どこでもいいから早く就職先を捜そう」ということになります。
このレポートを読んで４つの条件の何れかに該当する方は、実践するだけですぐに失業保険をもらうことができます。
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◇毎日１回、たった３分、小学生でもできる●●●を行うだけで、就職試験を次々に突破できる秘密の方法とは？
はじめまして。
あいあいスクール代表／畠 茂雄（はたけ しげお）と申します。
企業の採用試験には、「筆記試験」と「面接試験」があります。
２００８年秋のリーマンショック以降、多くの企業が採用を控えたこともあり、
特に、「筆記試験」段階での合格が難しくなっています。
本レポートは、就職試験に苦しむあなたを助けるために、「筆記試験」対策に絞り、
最も短期間に、効率良く、得点アップができる秘密の方法をお教えします。
本レポートは、全２２ページ、３章で構成されています。
第１章では、筆記試験の代表的な方法である、基礎能力検査の対策ポイントを挙げています。
第２章では、基礎能力検査の試験範囲のうち、力を注ぐべきジャンルを６つだけに絞りました。
第３章で、秘密の方法を解説しています。お楽しみに！
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・ＳＰＩ演習問題（１０回分）他
あなたが、本レポートを参考にして、多くの就職試験に合格し、
採用の栄冠をつかむことをお祈りしております。
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