テレワークも約１ヶ月。
課内で会社から一番近いのが女性社員ですけど、保育園も休園とのことで、
交代勤務から除外。道徳的には間違いないけど、平等ではないよね。
次に近いのは私なので、４月中はテレワークは３日。
２日まで普通に出勤（それも地下鉄）で、３日は日曜日だからGWは３日間。
テレワーク中に仕事が切れない用にと２日に一週間分をもらいーの。
休んで7,8日で仕上げるのはちょっと不安。７日は基礎配筋検査がある。
私は生業はマンションのボリューム出しです。
３日朝からなんとなく眺めていて、気が付くと作図を始めていて。
11件あった物件が３日２件、４日１件（午前中のみ）。
５日に回線がつながらなくなり、６日出社し回線を復旧させ１件完了。
７日に２件、８日２件。今日は休みですが、実施設計の変更図、再プラン２件。
あさ、会社からチェックがあるかもしれないからと、歯を磨いているときに電源ON.。
自宅で作業は静かで、誰かが「お先っす」とか言わないので、気が付くと定時より２時間オーバーもある。
期間中残業禁止なので、残業しましたとも言えないし。
かといって、能率落ちたといわれたくもないし。
テレワークで危険なこと。
時間がわからないこと。通勤で切り替わるON、OFFがないので切り替えが難しい。