働く時間も休みも不規則な看護師の仕事ですが、カレンダー通りに土日祝を休みにすることもできます。交代制の病棟勤務だと、土日も出勤になりますが、外来勤務に移れば、土日が休日になるでしょう。何か急な事態によって呼び出されたり、休日診療の当番が回ってくることもありますが、それでも、土日はかなり休める印象です。それから個人経営の病院で、入院施設のないところなら、診療科にもよりますが、たいていちゃんと土日休みになっているはずです。すっかり少子高齢化が進んで、怪我や病気のリスクが高まる高齢者の数が増えています。これにより、病院利用者も増加して、看護師もますます大変になっています。お世辞にも良いとは言えない労働環境で、残業、夜勤とわが身を顧みず働き続けて、残念なことですが、過労死してしまった看護師もいるのです。夜勤のない職場に移ったとしても、自宅で療養中の患者を診る、訪問介護の仕事が待っており、そこでも高齢者人数の増加によって、現場は常に人手不足で、看護師の需要は高いままであり、看護師は気が休まる暇もなく、業務に追われ続けています。長く看護師として働いていると、様々な悩みが出てきますよね。よく言われるものは交代勤務などで休日が不規則になることです。休日や休みの時間にデートできなかったり友達とも簡単に会えないなどの悩みをよく聞きます。または、昨今の看護師不足の影響から休みが取れないということも珍しくありません。規則正しい勤務時間がいいのなら、日勤で働ける病院に勤めれば良いので、転職を考えるのが良いでしょう。病院での勤務というと、病棟勤務と外来勤務がありますが、残業はあっても、日勤だけで済むのが外来勤務です。保育園や学童に子供を預けて働けるため、子供のいる人には良い環境です。それから病棟勤務と違って、外来勤務では、嬉しいことに夜勤がない上、多くの場合、土日祝日が普通に休めます。忙しさの度合いについては、病院によっても違いますが、特に大病院や、人気の診療科などがあると大勢の人で待合室が飽和状態になるほどで、てんてこ舞いになりますし、待ち時間の長さのあまり、クレームを入れる患者もいます。求められるスキルも診療科や病院によってもかなり違ってくるでしょう。皆さん看護師というとどういうイメージをお持ちでしょうか。「看護師」と言えば普通の仕事とは違うと思われやすいですが、他の仕事と同様に、労働者の権利を訴えるような組織がなければきちんとした雇用条件が得られないような場合も出てきて、患者さんに悪い影響が波及することもあるかもしれないのです。職業柄、ストライキをすることも看護師にとっては困難で、雇う側の立場の人間が、ちゃんと考えてくれることが重要であるということに疑いの余地はありません。
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