確かにそうかもしれない。
でもさ、専門性がある仕事でもないし、その人じゃなければ出来ないことってそうそうないと思う。
業務内容・業務量や仕事のレベルによって、その人がいない時の困り具合は変わるだろうけど。
それに、私らはただのパートだよ？もし、ほんとに欠かせない人材なら社員や契約社員にするでしょ。
そんで、「周りへの気配り」
それは、完全に足りてないと思う。直さなきゃいけない。
昔、不登校・別室登校やニートだった。人間関係を学び培うべきだった年代にそれを出来なかった・しなかったツケが回ってきてるんだなと思う。元々の素養もあるだろうけど。
変わるべき時が来てる。というか、変わらないといけない。