こんばんわ。
残業代や、夜勤手当、交代勤務手当てがいったいどういう計算なのか
自分の給与明細を元に計算してみました。
自分の場合、二組二交代勤務ですので・・・
日給９２００円ですので、基本の７時間５０分勤務を
時給に換算すると、
９２００円÷７．８３３３で、大体１１７４．４７円。
時間外勤務手当ては３８．１５(ｈ)で５８４０１円なので、
５８４０１÷３８．２５で、１５２６．８２円。
深夜勤務手当ては、５９．３０(ｈ)で２０９６５円なので、
２０９６５÷５９．５で、３５２．３５円。
交代勤務手当ては１０日で４５０００円なので
一日あたり４５００円。
って感じになりますかねー。三組二交代だと交代勤務手当ては
７０００円ちょいぐらいだと、仲の良い人から聞きました。
どっちが稼げるかは、残業とか休出の具合にもよるのかな。
でも、満了金とかは出勤日数の多い、二組二交代が
だんぜん良いみたいですね。
でも、どちらに配属されるかは、運しだいですよね。。。
これ以前にブログで書いたかも知れないですけど・・・
面接のときに『二組二交代でいってみますか～』なんて
面接官に言われましたし、『飛行機の切符取っておいてよ』とも
言われました。『それって合格の意味に捉えていいんですか？？』って
言ったら、『それぐらいの意気込みを見せて貰わないと、ってことだよ』
なんてはぐらかされましたが・・・。
ちなみに、工場も希望通りでした。
自分の場合、独立のための資金を稼ぎたいという明確な理由が
あったからかも知れないですが、
面接の時点で、どこの工場のどの部署に配属されるか
ある程度決まっちゃってるのかなーなんて思ってます。
これからデンソーの期間工で面接受ける方は、
他のとこより給料がいいから・・・や、働きやすい環境だと聞いたから・・
とかよりは自分の将来のためにしっかり貯金をしたいとか
明確な理由があった方が、希望通りに
通りやすいかもしれないですね。。。
ご参考までに。
先週、食堂で、自分でオニギリ作ってきてる期間工見た！
そーゆーの自分で勝手にダメだと思ってたんだけど。。。
いいんだ？！と思って見た次の日から自分もタッパーに
ご飯詰めて持参しています。
ご飯代（米）が浮く＆小鉢一品追加できる！！
昼飯は４５０円までって決めてたんだけど、結構制限されて
食べたいもの食べれてなかったので・・・(ﾉ_･｡)
ホントはダメかどうか知らないけど、怒られるまで続けよう！
ま、おかずはちゃんと注文して、業者さんの売り上げに
貢献してるからいいっしょ！
ではでは。