AMのパートは後3週間となりました
実質13日!!
あっという間。
毎週 掛け持ち40時の枠にハマるように計算大変💦
4月からは、移動・昼休みが1時間になるようにしてしまったので、大雨降ったらどーしよwww
でもその分週4日×4.5時間にした
平日はクリニック 3日と 物流センター4日の組み合わせだから、平日毎日分刻みではなし。
だからがんばる🔥
AMのパートは後3週間となりました
実質13日!!
あっという間。
毎週 掛け持ち40時の枠にハマるように計算大変💦
4月からは、移動・昼休みが1時間になるようにしてしまったので、大雨降ったらどーしよwww
でもその分週4日×4.5時間にした
平日はクリニック 3日と 物流センター4日の組み合わせだから、平日毎日分刻みではなし。
だからがんばる🔥
先週受けた 販売の仕事
電話なし⇒不採用
wwwwww
もう11月から始めた就活は5敗となりました
今のまま耐えろってことかな?
でもどうしても冷凍庫での仕分け作業が苦痛でしょうがない
寒いし、
腕や肩、腰も辛い
ランプのせいで、目もおかしい
次はどうしたら?
やはり看護師として18年勤務歴、他の職種は無理?
我が子だけ
朝からパジャマで、健診にいった今日
靴を脱いだら、もう、ずーーーーとはだし
服を脱いだらそのまま
保健相談で畳に上がれば、走り回る
制御不能
溜息しか出ない。
”保育園では、準備等も一人でやるようで、何ひとつ先生から言われたことがないんです、、、、”
と言っても、信じてもらえない
ですよね、、、
前回もだが
心理士さんとの面談どうですか?って言われた
現在
①月80時間ほど ⇒某生活用品配送の食品仕分け(冷凍庫作業)
②月50時間ほど ⇒クリニック外来
③月30時間ほど ⇒飲食店
融通が利くのは、①②
③は2週間ごとのシフトて提出なので、働かないという選択も出来るが、ほぼ人手不足にて、出てくれとお願いされ、出てしまう💦
①は当日朝でもLINEで班長に連絡すれば休める
②も、院長の妻にLINEで連絡すれば休める
③は、先日の子供の体調不良のとき、休みたいって初めて言って、変わりが見つからず、
でもいつもシフト協力、急な欠勤出ても働いていたのに、
”事情は理解していますが、早く出勤してください”って言われたから、
看護師の仕事で正社員になるってことにして
辞めてやる~~~~!!
って現状です。
やはり
①②って仕事があるだけ、いいのか?
2つの仕事で15万弱
③はやめるから、今後はタイミーで穴埋めしようと
で、生活の質を落とさないといけない時期だと反省しております。
さ、来年どうなるか、、、、
転職もタイミングだし、融通の利く今、数年の辛抱と思って踏ん張るしかないのか?