b.a.p_unbreakable

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先週木曜日の17時過ぎに

上長とリーダーに呼び出され

何かやったかしら…?と思いながら

職場とは別室に行くと

上長とリーダーが

本当に申し訳なかった。

あなたの貴重な時間を無駄にしてしまって

大変申し訳ないです。

と謝ってくる。

何のこと?と思いながら話を聞くと

先ほど居眠り新人の派遣会社と話したところ

居眠り新人の言い分は

 5/31付けで辞めたい

 通勤時間が長くてとても疲れる

 次回の派遣先は営業事務とか事務系は嫌だ

と言ってるとのこと。

上長もこちらの言い分として

 初日から遅刻

 OJT始めた頃から居眠りする

 電話応対は全くの素人

 PC入力も全くのド素人

派遣会社に言ってやったと。

居眠り新人がいつまでの勤務がいいかと

聞いてきたので


本日付けで終わりでいいです。

別に即いなくなったからといって

困ることは何にもありません。


と言うと、社内の手続き等もあるから

先週金曜日を最後で解雇となりました。


しかし…この居眠り新人も図々しいと思わない?

5/31まで契約してもらえるなんて思ってたんだ。

仕事もやる気があるのかないのか

全くわからなかった。

教えても全く響くことはなく。

メモを取ってと言っても全く何にもしなくて

さて仕事で社内システムを触ると

私ばっか頼る…おいおい。

私はアンタのナビじゃないぜ。

電話応対もアホみたいに

何回も相手の企業名聞いて

 誰が(弊社の)担当なんですか?

なんてアホ過ぎる質問してるし。

電話応対がわからないなら

派遣会社で再度電話応対マナーを

勉強してもらわないと。


こんな居眠り新人は今月末を待たず

辞めてもらってよかったです。