こんにちは🌞
今日も「会社ってマジ無理〜〜！」と叫びたくなった30代会社員です🧠💥
うちの会社、何かあるとすぐに“〇〇委員会”を作りたがる。
「防災委員会」
「健康推進委員会」
「働き方改革推進委員会」（←むしろ働きづらい）
「社内活性化委員会」（←疲れてるから活性化しなくていい）
いや、こっちは毎日業務と人手不足でキャパ限界なのよ？
なんでそこにさらに謎の会議と資料作成が追加されるの？💢
「委員会やってる人ってすごいよね〜」って
いやいやいや、やらされてる側は全然すごくないから！？
むしろ“犠牲者”だから😇
しかも会議って、まぁ長い。
「その内容、メールでよくない？」
「誰も興味ないことを真剣に話し合う時間ってなに？」
「これなかったら、あと30分早く帰れたな」
ってことばっかり。
もはや、会社という組織が「非効率であることを誇りにしてる」説すらあるよね？🤔
日本企業ってさ、ほんと無駄が多すぎて…
🌀タイパ悪い
🌀コスパ悪い
🌀人材の使い方も悪い
ダイパ（誰のためのパフォーマンス）も意味不明だし、「やってる感」だけは一丁前。
こっちは日々、限られた時間と体力と気力でやりくりしてんのよ…！
お願いだから、もう新しい委員会とか生まないで😭🙏