近頃の私の役目は
以前とは少し変わって来ています
もちろん経営者としては
変わらないのですが
その内容が
変わってきました
リハビリデイ結
と
かのん保育園
共に私が望んだ
事業です
そして
そこに所属する
それぞれの社員がいる
今まででも
様々な問題に直面してきました
しかしこの度
新たな問題に
頭を悩ませています
社員が増えると幸せも増えますが
時として
問題も引き起こすということ
他人事ではなく
我が社に起こっているこの問題に
真摯に毅然と対応していこうと思います
注意で済むのか？
叱らないといけないのか？
顔を見てみないと判断が
つかない
はぁ
風邪がイマイチすっきりしないから
頭も回らないわ