役員面談完了後自身の課題について

相手の質問を聞き取り即座に自身の考えを整理し、回答を相手の知識レベルに合わせて的確に伝える言語化能力が欠落している事を認識した。

その原因として、自分の仕事は他人とのコミニケーションが1割以下である事から現在の仕事のやり方で鍛えるには難しい能力だと感じた。

その為、このブログへ定期的な文書のアウトプットによって言語化能力を強化していきたいと考えています。