上司

・部下の悪口を他の部下に言う上司

・金銭の立て替えを部下に任せる上司

・仕事中に私用のネット情報に夢中になる上司

・仕事をやめたがる上司

・話をしてばかりで仕事をしない上司

・自分はできる人間だと威張る上司









新しいこの職場に来てまだ3ヶ月程ですが…



辞めてもいいかしら…。



今、とてつもなく嫌いな人間が上司です。

非常識??常識??

本日、急ぎの用事で友人４人でコンビニへ。



理由は写真の印刷です。



普段は自宅か写真屋さんでの印刷ですが出先で夜も遅いのでコンビニへ。



方法がよくわからず赤外線での印刷に苦戦中。




女性が一人、『印刷していいですか。』と。



きっと急いであるのだろうと、時間がかかるからと『お先にどうぞ。』とお伝えしました。



すると




『いいです。』と怒って店外へ。









この場合、単純に私達のあとには誰も待っていない。



と思うのは非常識でしょうか??





入り口に背を向けてパネルを操作している私に先ほどの女性の知り合いが見えていません。



少なくとも、先ほどの女性の姿も見えません。



印刷中、友人が初めて知り合いの女性が印刷を待っていることに気づいたようで会釈。




私はなぜかわからず振り返り、とりあえず会釈。









その直後、知り合いの方がものすごい剣幕で私達を怒鳴りつけるのです。



ポカーンとする私。



関わりは持つまいと店外へ出る私達。



追いかけてきてさらに謝れとどなりつける知り合いの方。





その方の言い分としては『待たせたのだから遅くなりました、一言声をかけにくるのが常識』だろう、と。






待っているとわかれば声をかけますが、店外の見えるか見えないかの場所で待たれてもこちらとしては『待っている』と認識できません。




私がそうお伝えすると、『お前が一番、性格の悪そうな顔をしている!!謝れ!!』と。




相手にしているヒマはないので『失礼します。』とその場を立ち去りましたが……。









これは私が非常識なのでしょうか。



気づかなかったことは申し訳ないのですし、時間がかかってしまったことも申し訳ないのですが……。



怒鳴りつけて謝罪を要求されても理解ができませんでした。




正直、腹が立ちます。




『常識』という名のマニュアルが欲しい……。

仕事のいらいら。

　　だれだって仕事する環境の中に意見が合わない方もいれば、すごく気の合う方もいると思います。

私の職場では、心の問題でお休みしたり、勤務できたりする方が1名。

まったく職場にこれなくなってしまった方が3名。

そんな状態で私の仕事はある教科の準備やテストの採点4クラス分。

小テストなどプリントの作成。

授業へ入り、児童への指導を一日約4時間。

ほかの方と違って朝から15時までの勤務。

と、いうことは給料も他より安くて賞与もありません。

これに加えて来たり来なかったりする方の仕事をこなす日々。

『やることが多すぎてパンクしそう。』

この一言を口に出すこともだめですか??

『みんなその仕事こなしてるんだから、普通だよ。』

言われた瞬間、もうやめちゃおうかなー。と思ってしまう私。

加えて、これを言った職員が私の勤務内容に口を出してくることへのイライラも重なっていたのでしょう。

『ちゃんとかんがえてる？』

考えながらじゃないとこの仕事はできないでしょう??と思う私。

でも、これを口に出して言えないイライラ。

チームで頑張ろう!と言いながら、色々言ってくる人間がいる環境でチームは成り立たない。

もう、ほっといて。

私のやり方に文句があるなら、私にその役割を与えなければいい。

できる人間がいないからやってるだけ。

しなくていいなら本来の仕事に専念させてよ。

小言を言う暇あるなら自分の仕事したらいいじゃない。

こんな職場、だいっきらい!!!

最近、精神的にもイライラがたまる時期。

ここをしっかり乗り越えなきゃいけないのでここで吐き出します。