出勤した日に社長、部長、上司二人、同僚くんと話し合い。
退職はしませんが、仕事環境と差別に近い言動など色々改善して欲しい事は、はっきり伝えた。
上司二人からはそんな些細な事で……と言われたけれど、社長、部長はその考え方が間違っていると正してくれた。
仕事環境をきちんとする事は約束してくれた。
ずっと黙ったままだった同僚くんは、私に当たり散らしていた事を認めたくなくて黙っていた。
社長から協力する事が出来ないなら、部署異動を検討すると同僚くんに話したら、重大な問題だとやっと分かったようで、頭を下げて謝られた。
話し合いの終わりに上司二人から謝りがあり、傷つけた事を認めてもらった。
私は約束を守ってもらえるなら、きちんと出勤するし、仕事も頑張ると社長達に話して終わった。
その日以降で、同僚くんの言動も変わったし、上司からの言動も気をつけてくれてるようだ。
休んでいた間の仕事が止まったまま事が多くて、その日は遅くまで仕事になった。
さて、この状況がどこまで維持されるのかが心配だけど、まあ～頑張ります