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つまり人材育成ができない上司やねん笑
新入社員の上司ってすごい大事やねんケド
あたしの場合ゎ直属の上司がこんなんやけどその上もその上も人材育成してくださるからまだ良かった
感謝やねん
人材育成って何も難しくなくて いや難しいねんけど
要は、後輩を自分以上の人材に育てようって一生懸命行動すること・∀・
そう決意することやと思う
そこから派生する行動ゎ例え部下を叱って泣かせちゃっても相手に伝わるし部下のためになる
でもうちの上司ゎ自分中心。すべての言動からそれが分かる笑
30歳やけどガキやねん
男の末っ子のあかんとこそのままやからな・∀・
要領よくて話きかんくて自分のエゴに負ける笑っ
こんなんがすぐ隣にいること自体ほんまに修業や
意味がある。
新入社員の上司ってすごい大事やねんケド
あたしの場合ゎ直属の上司がこんなんやけどその上もその上も人材育成してくださるからまだ良かった
感謝やねん
人材育成って何も難しくなくて いや難しいねんけど
要は、後輩を自分以上の人材に育てようって一生懸命行動すること・∀・
そう決意することやと思う
そこから派生する行動ゎ例え部下を叱って泣かせちゃっても相手に伝わるし部下のためになる
でもうちの上司ゎ自分中心。すべての言動からそれが分かる笑
30歳やけどガキやねん
男の末っ子のあかんとこそのままやからな・∀・
要領よくて話きかんくて自分のエゴに負ける笑っ
こんなんがすぐ隣にいること自体ほんまに修業や
意味がある。
もうすぐで半年になる20歳の彼氏・∀・
そんなに没頭してないのに別れるのってなんか体力いるゎ
別れ話するのもめんどくさい
でもちょっと寂しい感じもすることもないコトもないんだな
何てったって楽なのよ
楽チンなお付き合いゎ
得るものもちっちゃい
そんなに没頭してないのに別れるのってなんか体力いるゎ
別れ話するのもめんどくさい
でもちょっと寂しい感じもすることもないコトもないんだな
何てったって楽なのよ
楽チンなお付き合いゎ
得るものもちっちゃい


