先週、Twitterにはあげていたんですが…
ラムサス@ramsus_mk2
珍しく派遣会社の担当から電話が。何かと思えば正社員になることが前提の派遣の紹介。 今の所はようやく1年1ヶ月。相変わらず苦手な作業もあるけど何とかやってますが…さぁ、どうすんべ？(*´～｀*) まぁ、どちらにしろ固定残業3時間は避けられないんですが。
2019年09月30日 21:33
この案件、断りました。
理由は以下の通り。
・また固定残業3時間ですか…
・日勤、日勤、夜勤、夜勤、休み、休みの4勤2休だったので。
・今変えると年末年始に計画していた予定が実行できない。
確かに消費税が10%になってキツクなったのでお金が欲しいのは事実ですが、休憩時間、通勤時間含めて1日の半分以上を取られるのは正直言って嫌。今のところも固定残業3時間ですが、今月から残業時間が45時間に制限されるので、手取りは減るけど少しは体は楽になるのかな、と。体を壊しては元も子もないのでね。
4勤2休は完全には否定しない。ただ、提示された内容だと体が今の自分じゃ対応出来ないかな。例えば日勤×4日→休み×2日→夜勤×4日→休み×2日だったら受けたかもしれませんが…（今の派遣先は基本日勤×5日→休み×2日→夜勤×5日→休み×2日のパターン。）確か月1回機械のメンテナンスで土日休みがあるとは言われたものの…休み明けが日勤になるのは個人的には嫌。だって始業時間が日勤が７時30分、夜勤が19時30分ですから…（今の派遣先はこれより1時間遅い） 基本的に朝は早起きしがちですが弱いです。
あと、今、派遣先を変えると年末年始に県外へお出かけする計画がダメになりそうなので…(^_^;) 来年、契約が切れるタイミングだったら…でも交代勤務やるなら3交代が理想かな。長時間労働だと集中力が切れるわ。だからブラｋ（以下自主規制）
全国の派遣社員のみなさん、色々不平不満があるかと思いますが、今日も頑張りましょう。( ^^) _旦~~