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”副業”でキャリアと収入UP!働き方改革で変わる働き方

【働き方改革とは?】


”働き方改革”をご存知でしょうか?安倍首相が打ち出した戦略とうい認識くらいはあるかと思います。僕もその中の一人ですが…(笑)
実は一言でこれというものもなく、内容は色々とあり、皆様の置かれている環境で受けとめ方は変わってくるのかなと思います。
簡単に言いますと下記4点の対策、『働き手を増やすこと』ではないでしょうか。
•長時間労働
•非正規と正社員の格差
•労働人口不足(高齢者、障碍者の就労促進)
•子育てとの両立


【働き手を増やすこと】
近年、少子高齢化を背景に労働人口が減少しております。
また、核家族が増えて母親が子育てと仕事の両立が難しいことが、現在の状況で、企業は人手不足となっております。
各企業、様々な対策を講じていて、『在宅勤務』『副業、兼業可』が増えてきたと感じております。
これまでは、オフィスで働くことが基本で、副業や兼業は禁止という企業が一般的でしたが、優秀な人材を有効的に活用する為にspan style="font-weight:bold;">、『在宅勤務』や『副業、兼業』が認められるようになったのではないでしょうか。

【働き方改革の副業の考え方】
”副業”と言えば、本業の終業後や休日にアルバイトをしたり、株やFXの様な投資といったお小遣い稼ぎのイメージされる方が多いと思いますが、こここで言う『副業』とはことなります。
あくまでプロフェッショナルスキルを持った人材が、複数の会社やプロジェクトに参画し、市場からの評価と経験に磨きをかけ、結果的に所得に反映されるという就業モデルを指します。

【副業しながらキャリアと収入を上げる】
これまでの自分のキャリアをさらに磨きをかける為には、普段の職場で仕事をするだけでなく新たな環境での経験が、スキルアップに繋がるのではないでしょうか。
『副業』をすることにより、報酬を貰えるだけでなくスキルアップに繋がり、所得UPになります。

【自分にあった副業を探す為には】
自分にあった副業を探す為にはやはり、”情報収集”あるのみですが、近年はインターネットの普及で困ったことがあればある程度ネットで解決されますね!
色々と”副業”を紹介するサービスはあるかと思いますが、一つ、紹介したいと思います。

【プロ人材の副業紹介サービス「プロの副業」】
URL:https://profuku.com/


”プロの副業が考える「副業」は、従来のちょっとしたお小遣い稼ぎ感覚の副業ではなく、あくまでプロフェッショナルスキルを持った人材が、複数の会社やプロジェクトに参画し、市場からの評価と経験に磨きをかけ、結果的に所得に反映されるという就業モデルを指します。
その為、このサイクルは副業を行えば行うほどより早く循環し、自身のスキルを磨く事ができます。
ここは特にマーケティング系の副業紹介に強いようなので、もしマーケティング系のスキルで副業したいと思っている方は、まずは登録してみるといいかもしれません。”


















【希望のタクシー会社へ転職するためには!?】
20代から60代まで幅広い世代で高収入が可能なタクシードライバーに転職を求める方々が増えています。
20代で年収600万、定年は65歳と、夢がありつつ安定もあることが背景ではないでしょうか。しかし、人気がある一方、タクシー会社が多すぎて『どこに勤めればよいか分からない』、『他社の方が条件が良かった』等の悩みがあることが事実です。
そんな中、希望のタクシー会社へ転職するにはどのようにしたら良いでしょうか!?

タクQ ~タクシー転職相談と入社後の口コミ・評判~】
http://tensyoku.taxi-career.com/category2/entry1.html


タクシー会社に転職するにあたって大事なのは、条件を吟味してしっかりと比較することです。
会社によって、細かい条件がいろいろと異なります。
入ってから、、、良く調べておけばよかったという方も非常に多いようです。
慌てずに会社選びをするために、、、「タクQ」を使うのもいいかもしれません。
有名になりましたタクシー転職サイト「タクQ」は、これまで多くの方を転職成功に導いているようです。
入社祝い金もさることながら、大手企業を扱っているということで、希望の条件を満たした会社へ転職できた!という声が多いようです。
待遇はピンキリですから、なるべく、大手企業へ転職できた方がいいですね。

転職は情報収集がとても大事になってきます。特に業界未経験でしたら、タクシー転職サイト「タクQ」を使ってみるとよいかもしれませんね。

タクQ ~タクシー転職相談と入社後の口コミ・評判~】
http://tensyoku.taxi-career.com/category2/entry1.html






【タクQ利用者の感想と口コミ・評判まとめ】
URL:⇒http://takuq.taxi-career.com/


【まずは、タクQってなに?】
タクQはタクシー専門の転職支援サービスです。ハローワークが公営なのに対してタクQは民間会社のサービスであり、さらにタクシー専門というのが大きな特徴です。

【タクQの利便性!】
タクシー会社の雇用は、事故時の補償など条件が複雑すぎて、東京には300以上もの会社があり自分に合った会社を探すのは困難です。
じっくり比較して検討するためには、タクQを使ったほうが便利です。

【タクQのメリットとは!?】
・入社祝いがある
・業界では最も多くの方が利用しているので、口コミ等が多くある
・会社説明会の情報も調べることができるので、転職のリサーチツールとしても実用性がある
・コンサルタントがしっかりと転職をサポートしてくれる
・地方からの転職では旅費が支給されたり、電話面接が可能になる
・タクシードライバーのノウハウや業界事情など、細部に渡って情報を入手することもできます

【まとめ】
最適な雇用条件を見つける為には多くの情報が必要です。
その為の必要な情報はたくQにあります。
また多くの方が利用していて口コミや感想もたくさんあります。
タクQの評判を利用して自分に合ったタクシー求人を見つけましょう!!

【タクQ利用者の感想と口コミ・評判まとめ】
URL:⇒http://takuq.taxi-career.com/

【20代、30代の若者の転職にタクシー求人】
URL:⇒http://young.taxi-osusume.com/category2/entry2.html


【20代の平均年収はご存知?】
”国税庁による平成26年の調査によると、20代の平均年収は296万円でした。

社会人にとって20代は、入社したての新入社員から責任ある仕事を任せられる係長クラスまで仕事の幅が広いのが特徴です。そのため、20代前半(20歳〜24歳)と後半(25〜29歳)では平均年収に差がでてきます。

20代前半の平均年収は248万円、20代後半は344万円でした。このデータは税金や社会保険料が引かれる前の数字なため、手取り分は平均年収の2割マイナス、すなわち20代前半で198万円、20代後半で275万円程度だと考えておけばいいでしょう。”

参照:転職Hacks

【タクシードライバーは倍稼げる!?】
日本の給料システムは年功序列である為、若者にはまだまだ不利であり、
なかなか稼ぐことも難しいかおしれません。
しかしながら、タクシードライバーの給料形態は歩合制である為、若者にも稼ぐチャンスがあります。
その為、東京では20代タクシードライバーで年収600万を超える若者もいるようです。

そして、定年が65歳以上の企業も多く、長く務めることが可能です。
若者の皆様、この機会に一度検討してみては如何でしょうか?
【20代、30代の若者の転職にタクシー求人】
URL:⇒http://young.taxi-osusume.com/category2/entry2.html






【定年後の仕事と転職にタクシードライバーの求人 東京都で60代の再就職】
URL:http://teinen.taxi-osusume.com/


なたの会社の定年は何歳でしょうか?
多くの企業が60歳を定年としていて、遅いところでも65歳ですね!?

在の年金制度では一般的には65歳から支給となります。しかし、定年は60歳。そして老後の貯金を考えると定年後に再就職をする必要があります。

なみに年金っていくら貰えるかご存知でしょうか?
参考までに厚生年金の分布です!
男性の平均支給額は「166,863円」、女性の平均支給額は「102,708円」です。

出典:データを基に編集部が作成

というようによほどの貯蓄がない限りは60歳の定年後に再就職する必要があるんです。

こで、定年退職後の再就職にお勧めしたいのが『タクシードライバー』です。
●75歳まで働けるタクシー会社もある
●再雇用制度があるタクシー会社が有利
●定年までに経験があるかどうかがポイント

上記の様なメリットもあり、高齢の方でも安定して稼ぐことができる職業です。
下記サイトで詳しく書いてますので、是非、ご一読ください!
【定年後の仕事と転職にタクシードライバーの求人 東京都で60代の再就職】
URL:http://teinen.taxi-osusume.com/