日本国憲法99条も98,97条もを知らない千葉県警習志野警察署生活安全課警察官の犯罪が著しく、警視庁 任期付き職員民間採用でサイバー犯罪の底が抜ける!

 

 

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 サイバー攻撃

警視庁 任期付き職員を民間から採用 サイバー犯罪捜査体制強化

被害が深刻化するサイバー犯罪などの捜査体制強化につなげるため、警視庁は来年4月、2年間の任期付きの職員を、「警部」として採用することを決め、25日から選考の受付を始めます。警視庁が任期付きの警察官を民間から採用するのは初めてだということです。

警視庁が25日から選考の申し込みを受け付けるのは、生活安全部サイバー犯罪対策課の職員若干名です。

サイバー犯罪の被害が深刻化する中、最先端の技術に精通した人材を民間から登用することで、捜査体制の強化を図ります。

受験資格があるのは、情報処理の高度な知識や技能を認定する国家資格や、それに相当する資格を持ち、民間のサイバーセキュリティ部門やシステム関連部門などで大卒の場合は10年以上、高卒の場合は14年以上の職務経験がある人です。

任用期間は来年4月1日からの2年間で、書類による1次選考と口述による2次選考があり、「警部」の階級で採用するということです。

警視庁が任期付きの警察官を民間から登用するのは今回が初めてで、警視庁は「捜査にも携わり、警察官でしかできない経験が得られるのではないか。定年まで働くことを前提にした中途採用とは異なり、警察で得た知見を再び民間に戻って生かすこともできる」として、広く応募を呼びかけています。

申し込みの受付は25日から12月9日までです。

 

警視庁が民間から任期付職員を初採用へ 来年4月から サイバー犯罪などの捜査体制を強化 | NHK | サイバー攻撃