#仕事でのお悩み

仕事での悩みは正直尽きないです

今の上司との相性が悪い → とても感情豊かかつ攻撃的な方で・・・過去にいろんな会社を転々としましたが、ここまで攻撃的で干渉してくる人は初めてで非常にやりにくい
仕事量が多すぎる → 欠員の分の仕事も乗っかっている状況が早半年・・・。採用かけてもなかなか見つからないそろそろ体力が限界
会社のカルチャーが合わない → 予定表で空きになっていないところでも、事前確認なくお構いなしにバンバン予定を突っ込んでくる。休みの日に定期的にメールチェックするのが当たり前という慣習。個人的には緊急案件なのであれば電話してくれた方が楽なのだけど、電話はいらないでしょという上司のスタンス。休みでも能動的に定期メールチェックすることが苦痛で、全く気が休まらない・・・

今の会社に入ってすぐくらいに、家族が入院したり親戚との死別を経験したりする中で、仕事を選ぶ軸を再考したいなあと思う日々。やりたいことではなく、ワークライフバランスの方が重要なのかなあとも思ってみたり

親とは少し離れたところに住んでいると、この距離のせいで思うように身動きが取れず、とてももどかしい時間を過ごしました。過去の転職歴が多すぎて選択肢が狭まっているという事実はあるけれど、とはいえ仕事につぶされることのないよう、次こそは健全に働ける場所に巡り合いたいものです

#出社と在宅勤務のメリット

出社のメリット

対面で話した方が誤解が生じにくい
雑談がしやすい
一緒にご飯に行ける
プライベートとの境界線が引きやすい

在宅勤務のメリット

通勤電車のストレスなし
通勤所要時間をプライベートにあてられる
お手洗いに行きやすい
雑音が少ないので仕事に集中できる

なんとなくあげてみたけど、最近はオンライン会議ばかりだから、出社しても結局は会議室にこもってオンラインでつながることの方が多いです。そうなるともはや会社に行く必要あるのか？と思ってしまいますコロナ禍で会社のフロア縮小したことにより固定席がありません。個人用ロッカーもないので、都度全てを持ち運びしなければいけないのも面倒に感じてまして… やっぱり私はリモート勤務の方が好きです。