富士見パノラマ

行ってきました。

2015年にサンメドウズでシーズンオフしてから

早7年。

ゲレンデに戻る日がやってきました！

ちび付きで！笑

チビたちはソリ遊びです。

1人1000円払えば

色んなソリやストライダー、チュービング

プラスキー、プラスノーボードが好きに使えます。

子供達は初めての雪で

寒さ冷たさにに懲りてしまってはいけないので

できる限りの装備で望んできました

これ、大人も乗れるんですが

かなりスリリングです

子供より叫びました

他にもトランポリンや雪遊びのできる

道具もあって9:00〜16:00まで

みっちり遊び倒しました〜😳

知らない間に中部横断道が開通しており笑

うちから2時間半で行けて、車嫌いな子供たちにも負担が少なくて

しかし7年経ってると

ゴーグルのスポンジは劣化してボロボロ

グローブのベルトもボロボロ

ブーツはなんか足に合わなくなってるし

（爪取れる思った）

板はワックスかけたら普通に滑れました。

遊びで滑るなら十分！

4本滑らしてもらいましたが

足がやばい🦵

3キロコース。

1キロ毎に休憩してやっと降りました

FSターンはもはや行方不明だし

スピード怖いし

体を谷へ落としていけない

しかし久しぶりに滑って

やっぱりスノーボードって面白い

コロナ禍のなかで

コロナ、収束かと思いきや

また増えてきてしまいましたね。

これじゃ盆休も

お出かけどころではないかな

静岡県の私の地域はそこまで発症者も

多くはないので影響は少ないですが

マスクはして外出は

近所ならそこそこ出来ています。

最低限の買い物とかですけど

仕事では出張の自粛、

受注減による休業日が出ています。

今年は夏ボは出るけど、決算賞与は

無いそうです

これじゃあ給付金もらっても

プラマイゼロだ

保育園も登下校はマスク

玄関での引き渡しで親は園内には入れません。

熱が出たら下がってから24時間登園禁止。

などなど、色々な感染対策を

していますね。

さて、そんな中

私、ここに来て

嵐

にハマっています

ジャニーズのやつね

嵐の出ているドラマや映画を

めちゃくちゃ見てます笑

きっかけはturning upの動画

なにこれかっこいい。

からのどハマり。

それと

InstagramとかYouTubeで

今までのバラエティの面白い所だけを

集めて作った動画を永遠に見てる笑

5人のゆるい空気感と溢れる才能が

とても魅力的です

いままでアーティストや芸能人に

夢中になるタイプではなかったですけどね。

歳かなぁ〜？笑

仕事との関わり方

えーっと、、、

2人目を産んでから一年後

仕事復帰したのち

すぐに管理から現場へと部署移動になりました。

保育園からの連絡があれば早退

子供の熱や感染症で休み

祝日は保育園は預かってくれないので基本休み

計画的に仕事をするのもままならず

移動も致し方ない状況でした。

あれから1年と半年。

急遽、管理の1人が退職されるとのことで

また戻って来いとの辞令。

正直、驚きと戸惑いが大きく、、、。

最近になって

やっと色々と仕事を覚えて

これから本格的に独り立ちだ

というタイミングでした。

1年半ピッタリと付き添って教えてくれた

先輩たちにも申し訳ないし

管理から出されだ時、うちの部署に来てと

言ってくれた上司にも

快く迎え入れてくれた若い子たちにも

やっと貢献できるかなというタイミングで。

しかも子供も大きくなったとは言え

今もまだまだ手がかかる。

現場は今の私にはとっても居心地が良くて

急な休みも

早退遅刻もへっちゃらだし

同じ境遇の人が多く（子育て世代）

理解もあり

誰かが休んでもフォローできる体制が

整っている。

戻りたい気がないわけではない。

管理の仕事も好きだし

原因つきつめて、結果が出ると楽しい。

デスクワークが多く体も楽だ。

でも休めば仕事は溜まるし

1ヶ月毎、成果を報告しなければならない。

（実績が必要）

できるか正直不安で正直荷が重い。

自分でもとてもとても迷っている。

平社員である以上

断るという選択肢はないけれど

自分のパフォーマンスが100%発揮できないこと

をしっかりわかってもらった上での

移動でありたいので

上司にお願いして

移動先の上司と話をする機会を貰った。

相手がそれでも良いと言うなら

移動が決定すると思う。

どちらになるかまだわからない。

考えてもしかたないけど

宙ぶらりんな感じがすごく落ち着かない。

増税

10月から消費税が10%になりましたね

我が家は特に駆け込みで何か買う予定はなかったのですが

諸事情のタイミングが重なり

車と掃除機を買い換えました！

車は17年落ちのものから

7人乗りのファミリーカーにしたのですが

今の車の機能ってすごい！

自動サイドミラー格納とか

解錠も簡単だし

衝突防止なんちゃらとか

なんとかかんとかとか

シートアレンジもあっちこっち動くし

いちいち、なにこれー！！と

驚いてます笑笑

どんだけボロいの乗ってたんだってね笑

掃除機はメインのコードレスが

吸引力がヘロヘロになったので

買い換え。

吸引力の変わらないやつにしました。

本当に変わらないのかな。

長く使ってみないとわかりませんが

今のところ軽いし小回りも利くし

快適です

そしてそして、もう金欠ついでに

住宅ローンの繰り上げ返済もしてしまった！

ずっとやりたかったので

やっとすっきりです！

3年半ほどローン期間が短くなりました✩⃛

5年毎くらいにやりたいもんです。

利息、ほんと馬鹿みたいな金額なので。

そんなわけで増税前にもかかわらず

お金が吹っ飛んでった我が家。

また頑張って貯めなければ。

話は変わって

この夏は次女もだいぶ大きくなり

色々遊びに連れ出せるようになりました。

まだお昼寝が必須なので

行くところも時間も限られてしまいますが

姉妹で遊ぶことも増え

またすこしだけ楽になりました。

引き換え、自分は歳をとった〜

体調を崩せば長引くし

白髪もでてきたし

疲れは1日では取れないし。

20歳の頃に体だけ戻りたい〜笑

お久しぶりです

お久しぶりです！

何ヶ月ぶりか笑

元気です。

毎日バタバタ生活してます。

去年の9月に仕事復帰して

12月に部署移動があり

新部署にて先日3ヶ月の教育期間が

終わったところです。

子が3歳になるまでは

9〜16時の時短勤務が法律上の

権利となっていますが

やはり実際は周りに

なかなか迷惑をかけてしまうこと

子の体調不良や感染病などで

急な休みや連休が増え

大事な案件や計画に参加が難しいことから

同じ部署でもう1人時短勤務の人がいた

のですが

その人と2人、管理部門から現場へと異動辞令が

出たのが去年の11月でした。

上司からは

「必要なくなったわけではない

現場の品質管理の底上げになってほしい」

とありがたい言葉を頂きましたが

いやいや、完全にいらないからでしょ。

時短勤務の人が全員移動って

それしかないでしょ。

と心の声が

自分も迷惑かけてるのも実感していたし

こればかりは綺麗事では会社は回らないので

仕方なしかなと思います。

最初はどこに異動になるかもわからないと

されていたのですが

人不足なので来てくれれば助かるし

今までの経験を生かして

やってほしい仕事もあると

引っ張ってくださった管理職の方が

いて、すぐに現場へと異動先が決まりました。

移動の多いうちの会社

10数年、移動もなしに同じ部署にいれたただけでも幸運だったのかなと思います。

新しい部署ではまず全てのラインを覚えるのが

先ということで、今やっと1ライン終わったところです。

出荷の最終工程なので1ライン毎OJT3ヶ月。

な、ながい

全ライン終わるまで1年くらいかな。

見るのと実際やるのでは違って

なかなか興味深いです。

熟練者の手指の動き、品質の目、感覚の鋭さ

レベルの高さに脱帽です。

部署が変わり、しばらく研修生な私

頑張りますよー！

しかし、期限のない仕事や

自分の名前の印鑑を

押さない仕事は気が楽です

子供たちは今春から

年少と1歳児クラスに進級です。

去年に比べたら少しずつ手がかからなくなって

来ました。

今年は雪遊びにでも行きたいと

思っていましたが

結局行けず、雪が溶けてしまいそうです。

姉妹、叩き合いの喧嘩もするようになり

度々、うるさーい！と怒られております