看護師は働く場所によって求められる人物に違いがあります。有料老人ホームで働くのに向いている看護師像とは、どんな特徴があるのでしょう。
有料老人ホームは病院ではなく介護施設ですから、患者と言うよりも入居者として接することになります。そして有料老人ホームは自立した人が多く入居しているため、医療や看護を行うことよりも、入居者と交流する時間の方が長いのが特徴です。
また、有料老人ホームに入居する人は比較的裕福な人や社会的地位が高い人が多いため、その人たちに合わせたコミュニケーションが必要となりますし、それなりのおもてなしの視点も要るでしょう。様々な高齢者とうまくコミュニケーションを取ることができる、そういったことが得意である人が向いています。
そして、有料老人ホームには介護職員やリハビリの専門職員など、看護師以外のスタッフがいますし、施設外の医師とも連携し、チームで入居者をケアします。そのため、チームケアに興味がある人にも向いているでしょう。
急性期の病院とは違い、有料老人ホームは急患や急変が起きる可能性は低く、慌ただしく動くことはほとんどありません。じっくりと時間をかけて入居者と関わりたい人にも適しています。
こういった有料老人ホームで働くのは、経験が少ない看護師や、新卒の看護師では難しいと言われています。様々な現場で経験を積んできた看護師であれば、独特の業務にも十分対応できますので、長期間働くことができるでしょう。
有料老人ホームで働く看護師の仕事は、健康管理、医療業務、療養に分けることができます。健康管理には、体温や血圧の測定、口腔ケア、爪切り、服薬管理などが含まれます。入浴が可能かどうかの判断も行います。服薬管理についてですが、初めての薬を飲んだと時など、体調が変化することもあるため、入居者の体調についてかかりつけの医師に報告することもあります。
医療面での仕事は、医師の指示や指導に基づいて行いますが、投薬や点滴、たんの吸引、採血などが含まれます。療養面の仕事に含まれるのは、褥瘡ケアや軟膏の塗布、専門的な判断や技術が不要な軽微なけがの応急処置などです。
有料老人ホームでの看護師の仕事は、施設によっては看護よりも介護業務のほうが多くなる場合もあります。そのため、おむつ交換などにも対応することがあります。
入居者が老人ホーム内でけがをした場合には、応急処置をすると共に医師へ報告します。急病の場合、必要だと判断したなら救急要請も行います。
入居者に入院や外来受診の必要が生じた場合には、入居者と入居者の家族と一緒に病院に行ったり、入居者の家族の代わりに病院に付き添うことがあります。通院が必要な場合も入居者に付き添います。
有料老人ホームは、医療機関ではないので、医師が常駐していません。それで、入居者の健康管理に関連した仕事を看護師が担うことになります。必要に応じて医師と連絡を取り、施設内では、ケアマネジャーやケースワーカー、介護士などと連携して仕事をします。
有料老人ホームのお仕事については【有料老人ホームのお仕事《看護メイト》】がとても参考になりますので、興味のある方はチェックしてみましょう。