さっきまで３時間くらい職場にいました
何でかって？？？
運動会の準備にゃ
つかね
行事担当職員が前日まで全く勤務が合わない
これおかしいと思わない？？？
あいるは数限りある休みの中
精神状態不安定な身体を休めたいのに出勤
もぅ一人は今日明けで昼過ぎまで残業してたのに出勤させてしまう…
本当に申し訳なかった…
担当みんなで文句言いながら仕事してた
正職はあいるだけだし、先輩一人以外担当初めてだから
主任にこれはちょっと無理があること話したよ
なんて言ったと思う？？
【しょうがないね】
それだけ？？？？
たったそれだけ？？？？
そりゃ主任だって色々忙しいと思うし
あたしら下っぱよりはハードな勤務体制だろうからあまり強くは言えないよ？
あたしも多少我慢するしかないって思ってる
だけど明けで超疲れきってるのに頑張ってきてくれた先輩に超申し訳なくて…
こうやって誰かが超無理して出勤しないと行事まで間に合わない
せめてさ
行事１週間前には担当の勤務を合わせるとかさ
全員じゃなくともせめて２人はあわせてくれるとかさ
そぅいう体制は組んでくれないのかにゃって
あいるは思いました
あともぅ一つ
例の夜勤
今日主任に聞いてみた
何て言ったと思う？？？
【今それどころじゃない】
そして主任、その時何してたと思う？？？
リーダーと来月の勤務表の確認
このブログを見てくれてる人に聞きたい
早急に確認すべきなのは
来週夜勤を控えてるあいると一緒に組む２人の勤務を変更することと
配布が月末になる来月の勤務表の確認
どっちが優先的だと思いますか？？？？
つか今からじゃ変更無理なんじゃないの？？？
多分代わらずにこのメンバーで夜勤になる気がする
何かあったらあたしは責任とりませんよ
不安だから勤務を代えてって言ってるのに
何で今来月の勤務確認してんの？？？
それも来月の夜勤メンバーの確認だよ？
あたしは来週夜勤なんだよ？？
いい加減にしてや………
だからあなたに付いていこうと思えない
むしろここで仕事をしていいのかわからない
つか
あたしここに居なくてもいんじゃない？って本気で思っちゃうよ………
何でかって？？？
運動会の準備にゃ
つかね
行事担当職員が前日まで全く勤務が合わない
これおかしいと思わない？？？
あいるは数限りある休みの中
精神状態不安定な身体を休めたいのに出勤
もぅ一人は今日明けで昼過ぎまで残業してたのに出勤させてしまう…
本当に申し訳なかった…
担当みんなで文句言いながら仕事してた
正職はあいるだけだし、先輩一人以外担当初めてだから
主任にこれはちょっと無理があること話したよ
なんて言ったと思う？？
【しょうがないね】
それだけ？？？？
たったそれだけ？？？？
そりゃ主任だって色々忙しいと思うし
あたしら下っぱよりはハードな勤務体制だろうからあまり強くは言えないよ？
あたしも多少我慢するしかないって思ってる
だけど明けで超疲れきってるのに頑張ってきてくれた先輩に超申し訳なくて…
こうやって誰かが超無理して出勤しないと行事まで間に合わない
せめてさ
行事１週間前には担当の勤務を合わせるとかさ
全員じゃなくともせめて２人はあわせてくれるとかさ
そぅいう体制は組んでくれないのかにゃって
あいるは思いました
あともぅ一つ
例の夜勤
今日主任に聞いてみた
何て言ったと思う？？？
【今それどころじゃない】
そして主任、その時何してたと思う？？？
リーダーと来月の勤務表の確認
このブログを見てくれてる人に聞きたい
早急に確認すべきなのは
来週夜勤を控えてるあいると一緒に組む２人の勤務を変更することと
配布が月末になる来月の勤務表の確認
どっちが優先的だと思いますか？？？？
つか今からじゃ変更無理なんじゃないの？？？
多分代わらずにこのメンバーで夜勤になる気がする
何かあったらあたしは責任とりませんよ
不安だから勤務を代えてって言ってるのに
何で今来月の勤務確認してんの？？？
それも来月の夜勤メンバーの確認だよ？
あたしは来週夜勤なんだよ？？
いい加減にしてや………
だからあなたに付いていこうと思えない
むしろここで仕事をしていいのかわからない
つか
あたしここに居なくてもいんじゃない？って本気で思っちゃうよ………