パワハラ、モラハラで人事などなどで訴えた人間が産休明けてまた戻ってきた！！
なんで？？？
人事も組合も事実を知ってるのにどうしてこのような事になるの？？
「産休明けは基本 元いた部署に戻すって労働規約上なってて…」マタハラって会社が非難されないように体裁つくろっただけじゃん！！法律上 元に戻さなくてはいけないなんて明確化されてないし、本人 全く悪いなんて微塵も思ってない振る舞いだし、私がただただ騒ぎ立ててる変な人みたいじゃん。
産休うんぬん以前にパワハラ問題は全く対処されてないし、これじゃ無罪放免みたいじゃない！！
こっちの２年間に渡る精神的苦痛は全く解決されず、結果 これだよ！
パワハラ、モラハラで苦しんでる人たちが世の中には沢山いると思うけど、まだまだ日本の企業は意識が低く風通しが悪い所が多いなぁと思う。そしてなるべく厄介なことからは逃げたいから正面から向き合ってもらえない。
本当 腑に落ちないし、腹立たしいわぁ！！！