後半段進入一個需要好好記錄的時刻
Mさん對人的觀察很細微
也都能給出非常中肯的評語和建議
當初在峇里島時，他丟出幾句話就讓我好想哭
不僅僅是覺得被看穿心底最深處的不安和壞念頭
而且能從他的話裡得到很有力量的真正的肯定
我呢，上週末經歷了非常沮喪的情況
這一週好不容易才慢慢從那狀況走出來
某種程度上，因為心還不夠安定
所以穩定的情緒都需要非常小心翼翼維持
忘記是從什麼話題開始的
總之Mさん靠在我耳邊用非常穩定人心的語氣對我說：
「雖然不在同公司了
但我一直都很為妳擔心
擔心妳在客戶面前一時搞砸
擔心妳在同事面前不小心說錯話
擔心妳跟妳主管之間的相處
妳的資質真的很好
但是妳還不會掌握自己所擁有的東西
我現在的team其實很缺人
老闆讓我任意去找適合的Supervisor
我很想找妳來，真的很想
但妳到現在這間公司才一年多
我如果挖走妳，妳們總監一定會恨死我
妳的能力是在很多人之上的，我也非常看好妳
但妳還有很多妳的課題要面對
不克服那些問題，妳就沒辦法完全發揮自己的力量」
我看似很平靜的默默聽著，偶爾點點頭
但其實內心已經激動得好想抱住他用力大哭
太幸福
能讓這麼棒的人默默在同個業界守護著我
『但我總是覺得很不安』我拋出自己內心的煩惱
『常常自卑，不知道怎樣跟同事相處比較好
同時看著跟我同期的好朋友已經當到副理了
負責一些很棒很了不起的跨國大客戶
我就對自己很不滿，覺得自己進步很慢，很灰心』
但以上這些煩惱對於Mさん來說好像完全不構成困擾
「妳為什麼要跟同期比呢？
妳看看現在包廂裡的人，妳覺得誰是妳的對手？
大家都有優點，都有值得妳學習的地方
而且，進步很慢或者沒有那些成就有什麼關係
重要的是過程，妳在過程中得到了什麼才重要
妳說妳只是做自己份內的事
但我跟妳說，很多人連份內的事都做不好
妳覺得才24歲就升官在這業界是常見的事嗎
不要小看自己的能力，但也要小心的利用它」
因為太認同他的話，我只能不停點頭
「我覺得妳有Y董的潛質」(註:Y董是業界最大集團的CEO)
『因為野心嗎？』
「嗯，但妳一定要記得，不要踏著別人往上爬」
『不不不，我從來沒有想過要踏著別人』
「沒有就好，記得千萬不要這麼做，也要記得克服自己的課題」
其實Mさん講了很多，可以的話我真的很想全部錄下來
這些對話在昏暗吵雜的包廂裡顯得格外發亮
某種程度上非常有效地撫慰了我這段時間以來混亂的情緒
凌晨2點回到家，喝了太多酒，迅速洗澡
之後馬上睏得爬上床
入睡前，我默默在心底決定要找機會告訴Mさん：
『等我成為夠成熟穩定，完全獨當一面的人才
到那時候我一定會主動去找你
成為不讓你失望，配得上你能力的工作夥伴
我會繼續努力讓那一天很快到來。』
)
一定會在背後偷偷詛咒你們
)
，吃了好吃的新鮮藍莓蛋糕
