また一波乱ありそう4ヶ月前、あまりの過重労働と、ひどい扱いにキレて、3人が退職。その直後は社員も反省し、仕事の改善がされた。あれから4ヶ月、また以前と同じ割り振りに戻った。成長の無い会社なのか、腹黒いのか、明日、リーダーと話し合いをしよう。そして改善の兆しがなければ辞めよう。