こんばんは、三井です。
安倍晋三首相が、大学生の就職活動の解禁時期を
遅らせて３年生の３月にすることを要請したそうですね。
早期化する就職活動に歯止めをかけて、学業に専念していただく
ことが目的のようです。
そもそもですが、なぜ新卒が優遇される採用システムがあるのでしょうか？
私は第二新卒で5月入社と一般的な新卒とは違った方法で入社してます。
同期は海外の学校に通っていたこともあり1月に入社しています。
会社に入ってしまえば社会人経験のない人間であることは変わりなく、
年齢も関係ありません。
世間的にこうだからなんて考えずに、素直に入社したい会社に
入りやすい仕組みが出来てほしいものです。