こんにちは。
いつもブログを読んでくださり、ありがとうございます。
今回は、私自身がインターンシップを始めてからのホンネについてお話ししようと思います。
もちろん、やって良かったと思うこともありますが、苦難もあります。
そこをリアルにお伝えして、これからインターンシップを始めたいと思っている方の
助けになれば幸いです。
私が、インターンシップとして活動しているのは、
スポーツマーケティング会社（有給）と３人制プロバスケチーム（無給）です。
まず、応募したきっかけについてお話しします。
マーケティング会社には2025年の12月から勤務しています。
応募したきっかけは、大学の授業では得られない実践的な経験を積むこと、そしてコネクションを増やしたかったからです。
実際の業務としては、記事を書く、リサーチ、雑務などがメインです。
１つ目の苦難。それはタスクのムラが多いということです。
インターンということで雑務が多くまた、チェックも後回しにされがちです。
しかし、そこで学んだのはいくら上司であろうと催促をすることです。
これは自分の業務をスピーディーに行い、スケジュール通りに進めるために必要でした。
また、仕事がない時、無くなってから仕事を頂くのではなく、
先を見越して「次の出社時にx時間空いてますが〜」というような共有をしてくと、
上司もスケジュールを管理しやすくなります。
コネクションについては、インターンを始めて急速に拡大したと思います。
まず、社員。それからクライアントの方。現場で知り合った方。
社内にいてももちろん繋がりはできますが、一番は現場に出てお話をすることです。
そして、「名刺」が他の大学生と差別化できるポイントです。
もらえなくても、渡すだけで印象が変わります。ぜひ作ってみてください。
最近は、社内インタビューを行い記事にするという業務を行なっているのですが、
それがあまりにも難しすぎてズタボロです。
依頼者、インタビュー相手は社長。社長のゴーをもらえないと
投稿できないわけです。
1度インタビューを行い初稿を公正に出しました。
ダメ出しばかり貰いました。
しかし、そこで頂いた言葉は、
「社会人だったら、ボコボコにされてるよ、その練習だと思ってやろう。容赦無くやり直しになるからね笑」
正直、この言葉に本当救われました。
右も左もわからず取り掛かったインタビュー記事。
何を聞けばいいのか、何をまとめればいいのか。
自分の、下準備が足りないことを教えていただきました。
そして、メンタル面もカバーして頂いて。
確かに、もしこれが社会人だったら。と考えると
恐ろしいです。
このように、苦難がありますがそれも社会に出て「社会人」としてなのか、「インターン」なのか。
これはだいぶ違うと感じました。
これこそがインターンの良さではないでしょうか。
一足先に社会に入る。しかし、「インターン」というガードで守られている。
この機会を有効活用してはいかがでしょうか。
インターンを雇う側の意見も聞いてみたいですね。
次回は3人制のチームでのインターンについてお話しします。
最後までご覧いただきありがとうございました。