日本での看護師の年収は平均437万円程度です。でも、国立や私立、県立等公立病院で職を得る看護師は、公務員としての勤務であるので、年収は平均して593万円ほどになります。



公務員看護師は給料が上がる率も民間の病院より高く、福利厚生の面でも充実しています。
準看護師の場合、看護師に比べて、平均年収が70万円程度低くなります。



看護スタッフが別な職場に行きたいと思ったら、ネットの求人サービスを使用するのが便利です。看護専門職を捜している職場情報は、公共職業安定所や求人誌などには紹介されないことが数多くあります。



一方、看護職に特化した人材派遣ホームページでは、非公開案件の転職情報を閲覧できるだけでなく、たとえば、勤め先がどのようなムードか等も調べることもできます。なぜか言うのが憚られる労働条件の相談を依頼することも可能です。

修学旅行やツアーなどについていって、ケガや病気の簡単な処置や病院の手配をする看護師もいます。
結婚していて、おこちゃまのいる人は土日に休むことができたり、夜勤がないという職場を望んでいます。病院ではないところではたらくのであれば、そこに適した専門の知識を持っている認定看護師や専門看護師の資格があれば、採用されやすい傾向があります。

育児をするために転職しようとする看護師持たくさんいます。特に看護師の場合には子育てと仕事とを両立させるのが大変なので、夕方までの時間帯のみ働けたり、休みの日が多い職場で働いたりすることが探せると良いと思っています。


子育ての期間だけ看護師を休業するという人も多くいますが、子育てをするにはお金がないといけませんから、看護師の資格を無駄にしない転職先を見つけられるといいですね。
一般的な場合と同様に、看護スタッフが別な勤務先にエントリーしたときも、採用・不採用の鍵を握るのが就職面接です。面接担当官に悪印象だと、どれほど看護専門職は市場で価値が高いとはいえ選ばれない可能性があることを忘れてはいけません。



良い雇用環境と思われる仕事場はライバルがその分多数いると考えて、慢心することなく念入りに用意して面接試験に行くようにしてちょうだい。TPOに配慮した品のある服を選んで、本番では明るくはっきり話すことが肝心です。

実際、看護師専用の転職ホームページには、祝い金を出してくれるホームページがあります。転職してお金を受け取れるなんて嬉しくなりますよね。

ですが、お祝い金を出してもらうための条件がないことは少ないので、チェックを事前にきちんとしておくようにする方が損しませんね。それとは別に、祝い金のサービスがない転職ホームページの方がサービスが良い場合も出てきます。

転職をするのが看護師の場合であっても、違う職種へ転職しようと思う人も少なからずいるでしょう。しかし、大変な思いをして看護師資格をげっと~したのですから、その資格をいかすことのできる仕事を捜したほうが良いでしょう。全然異なった職種だとしても、有利となる職場は非常に多いです。


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苦労して取得した資格ですから、活かさないと無駄になってしまうでしょう。



結婚のタイミングで転職してしまう看護師も少なくありません。
パートナーとうまくいかなくて離婚するよりは、転職を選択した方がいいでしょう。今後、育児を行っていく気があるのなら結婚すると同時に、時間に余裕のある仕事へと転職をしておくと生活に余裕が可能ですね。


イライラが多くなりがちだと妊娠しにくくなりやすいので、気をつけましょう。