人財

2-6-2の法則

これは、どんな組織にもあてはまる

誰に何も言わなくても自ら率先して動き結果を出す社員が最初の2割

普通の社員が6割

どれだけ教えても進歩のない社員が残りの2割

最初の２割はほかっといても、誰が上司でも結果を出す

最後の２割はほかっといても、誰が上司でもダメ

問題は真ん中の6割の社員

上の2割に近い社員なのか、下の2割に近い社員なのか

今は、ただの平社員の僕

上の2割になるべく邁進しなくちゃ



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