仕事をしていると、なぜ上司は自分のやっていることに
対してアドバイスをくれないんだろうとか、
なぜ、放置ばかりするんだよと思う。
でも、よくよく考えてみれば、、
上司に自分のことをきちんと把握させられているか
って結構微妙なところ。
わかってくれてるだろうという思い込みは禁物。
些細なことでも報告。
出来れば、紙に落として。
、、とくに同じ空間で仕事をしていない人に対してはなおさらだ。
相手の立場に立てば分かるはずのこと。
ある人から言われて、あらためて気付かされました。
さあ、気付いたなら実践だ。
対してアドバイスをくれないんだろうとか、
なぜ、放置ばかりするんだよと思う。
でも、よくよく考えてみれば、、
上司に自分のことをきちんと把握させられているか
って結構微妙なところ。
わかってくれてるだろうという思い込みは禁物。
些細なことでも報告。
出来れば、紙に落として。
、、とくに同じ空間で仕事をしていない人に対してはなおさらだ。
相手の立場に立てば分かるはずのこと。
ある人から言われて、あらためて気付かされました。
さあ、気付いたなら実践だ。