俺には有給休暇というものが無い。
何故かというと、昨年度８割出社していないから。
なんでかというと、昨年度休職してたから。
年間出社率８割以上ないと次の年は有給休暇が発生しない。
なので休むと全て欠勤になり、給料から引かれる。
もちろんボーナスも。
ちなみに４月は８日欠勤。
５月は５日欠勤。
６月は３日欠勤。
７月は現時点で１日。
毎月、欠勤が徐々に減ってきている。
今月なんとか１日の欠勤で済ませたいものだ。
それにしても４月はひどいな。
そして、今年度も８割出社しなければ来年も有給休暇が発生しない。
だいたい年間45日？程度欠勤するとまずいらしい。
「そんなに休むわけないじゃないか」とお思いでしょうが、
４月、５月みたいに休んでしまえば8割出社率にとどかなくなってしまう。
当然、欠勤は給料もボーナスも引かれるので経済的にも厳しい。
なので頑張るしかない。
と言う話。