覚悟に対しての行動を計画的に論理的に、そして現実的に組み立てなければならない
それを実行するために今足りないことは計画の具現化、ここが自分の頭の中だけで思考をめぐらせて終わっていること
ここの部分を視覚的に表現して時に感情的に訴え組織を巻き込んで共感を得る努力をすること
組織が同じベクトルに向かうための努力をすること
共感し得る仲間を作ること
社内政治においてコンセンサスを得ること
今の立場だけにとらわれない姿勢で会社の存在意義を考えること
そのために自分が何ができるかを熟考すること
足りない部分を補うことまたは補う手段を考えること
全てが中途半端
優先順位をよくよく考え一つ一つ行動に移すこと
あきらめないこと
30後半の中小企業の管理職の男