長崎で働く34歳、社長のブログ -35ページ目

精鋭。




「少数精鋭」とは




少数の精鋭スタッフで事業を




やるのではない。





少数の凡人で




事業をやっていくうちに





精鋭に成っていく事である。





    

     シチズン元社長





アンテナ。




今の2倍  






10倍   






50倍の






目標を、数値で設定しなければ






新しいアンテナは立たない








きっかけ




キーや




突破口になる






コトバも拾えない。






結果、





変われない。




現状維持、衰退、低迷。























種まき。

いつも同じ結果しか得られないのは




いつも同じ



アクションしかしていないから。





蒔く種を



土を






場所を変えなければ




生まれてくる結果は







変わらない。