とある部署にいるAさん。

よく同じミスを繰り返し、周りに迷惑をかけている。

ある日も同じミスをしてしまい、B課長は怒りAさんを突き飛ばす。

突き飛ばされたAさんは、その拍子に怪我をしてしまった。

この場合、労災になるのだろうか?