高齢者の生きがいづくりで、介護の現場をより良く!(首都圏)㈱ユーアス、城山のブログ

高齢者の生きがいづくりで、介護の現場をより良く!(首都圏)㈱ユーアス、城山のブログ

高齢者施設の管理者さん・職員さんをサポートする様々な情報を日々、発信しています。
主に高齢者(利用者さん)のアクティビティや、介護の現場でヒントになるような情報を中心に扱う予定です。

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【高齢者住宅新聞(9/9発売号)にユーアスの記事が掲載されました】


おはようございます、ユーアスの城山です。
先日、高齢者住宅新聞さんの取材を受け、弊社の記事が掲載されました(2015.9.9発売号)。




記者さんが私の拙い話を丁寧にまとめてくれました。少し遅くなりましたが、もし購読されている方いらっしゃいましたら、是非読んで頂けたら嬉しいです。


ではでは。


弊社ホームページは下記↓
http://www.y-smile.net/
株式会社ユーアス
~アクティビティの企画・専門講師の出張・紹介~

【9/13(日)インターネットグループワーカー初任者研修のご案内】

皆さま、いつもお世話になっております。代表の城山です。

この度、弊社では「インターネットグループワーク研究会」様、「介護のハッピー合同会社」様と共催で下記の研修会を開催することになりました。

インタビュー形式でネット検索し、利用者さんの記憶、能力、役割など引き出すグループワークで、非常に面白いプログラムです。
インターネットで検索出来る方ならどなたでも無理なく学べますので、ご興味があれば是非!


<インターネットグループワーク実施風景>



日時 :2015年9月13日(日)
    15時20分~17時20分
場所 :デイサービスハッピー鶴間 地図 http://www.kaigo-happy.com/happy_tsuruma/
参加費 :900円
対象の方 :ご興味のある方であればどなたでもOK(定員20名)

事前のお申込ですので、ご興味ある方は下記までお問い合わせ下さい。


TEL:050-3709-5040
メール:koushi .you.us@gmail.com

事務局: 担当 城山


こんにちは、You-usの城山です。


ブログの更新が滞っており、申し訳ありません。


昨日、未来をつくるkaigoカフェという集まりの3周年企画に参加してきました。

このカフェの詳細はこちら→https://www.facebook.com/miraikaigocafe?pnref=lh

当日は、トークセッションがあり、あおいけあの加藤さん(小規模多機能、GH)、銀木犀の下河原さん(サ高住)、悠翔会の佐々木さん(在宅医療)のお話を聞くことができました。



お三方のお話より今後の医療・介護(社会保障)がどのように変わっていくのか、変わっていくべきかについて改めて考えさせられました。


・専門職がお世話する介護から、利用者の自立支援(又は在宅での限界値を高める)する介護へ(の徹底)

・限られた財源の中では、全体の給付抑制(医療・介護の報酬減)の流れは変わらないんじゃないか(又は重度者への給付に焦点を当てる)

・「65歳で引退、75歳で要介護、以後10年後に看取り」→「75~80歳で引退、看取られる1年間だけ要介護(極端かもですが)」のような健康寿命の増加がないと、現役世代が要介護者を支えるのが難しくなる。


つまりは年齢に関わらず動ける人は皆、現役で、仕事ないしは社会に参加しないと、社会を維持できなくなる。。



こうのような社会変化の中で、ユーアスには何ができるか?

まだまだ模索中でモヤモヤしてるけど、可能性は大いにあると信じている仕組みを明言化&具体化していく必要があると強く感じました。



ユーアスでは専門職以外の多様な人材(一般の方)が、適切なマッチングの上、介護の現場に部分的入っていくこと目指しています。そのことにより例えば下記のような効果があると考えています。


利用者さん→新たな出会い、生きがい(意欲)、社会参加(役割)のきっかけづくりに。

多様な人材(一般の方)→介護の現場の魅力や大変さの理解。地域でのつながり創出

専門職→一般の方に専門性を活かした助言、指導することでの本人の意識や地位の向上。又は客観的にみて新たな気づきを得る。



「多様な人材」はボランティアだけでなく、有償(アマチュア含む)にすることで、今まで医療・介護施設に行ったことが無かった層を巻き込むことが出来る。そこがポイントだと考えております。

有償であっても、それに見合う分のメリットがあれば、各事業所毎に検討はできるかと。また、社会保障全体から考えたら、かなりコストパフォーマンスが高い仕組みです(建物等の設備投資はいっさい無く、既存のサービスにオプションとして取り入れるので)。


ちなみにユーアスの講師は年齢制限もありません(最高齢で75歳が活躍しております、もちろん有償で)。


現在は十数カ所の介護施設様でトライ&エラーを繰り返して、それぞれの施設様で最適な方法を模索中です。

固い話になってしまいましたが、「介護の現場に笑顔をつくる」ことがユーアスの最大の目的であり、存在意義です。


介護の現場では様々な事がおこりますが、利用者さん、職員さん、ご家族、経営者の方の笑顔をつくる事で、少しでも課題解決につながればと考えております。


お世話になっている方々より「最近、あまり発信がないんじゃなの??」とのお言葉があり、

確かにと思い、言葉にしてみました。



<お知らせ、第1弾>


併せてお知らせです。


ユーアスの仕組みに共感して頂ける方、メリットを感じて頂ける方を増やすべく、数日後にDMを発送します。(下記の写真)



新しいプログラムを加え24個のアクティビティの例を記載したカタログです。


東京・神奈川・埼玉・千葉の介護事業所様に送付させて頂きます。予算無く、1000部しか発送出来なかったのですが、もしご興味ありましたら、ご覧下さいませm(--)m



近日中にユーアスの業務拡大につき、「お知らせ第2弾」をアナウンスさせて頂きます。



ではでは。


弊社ホームページは下記↓
http://www.y-smile.net/
株式会社ユーアス
~アクティビティの企画・専門講師の出張・紹介~