早くも４月
年齢を一つ重ね
この世に生を受けてからもうすぐ半世紀！に向けてのカウントダウンが始まった。
この時期になると、新しいことや前からやりたいと思っていて挫折していたことを、再度始めようという気持ちになる。
実際、何点か計画を立てていることがあり、いかに無理なく生活のルーティーンに加えられるか、時間配分などを考えている。
その中の一つ、筋トレは3月下旬から始めており、週に１度さぼったりはするが、習慣化してきたので弛みきっていた身体がやっと！少しづつではあるがしまってきた。
私は食事制限を行うと過度のストレスになるため、身体を動かすしかない。
仕事の方は転職するにしろ独立するにしろ、ある程度貯金を増やしてから動くことにした。
どちらにしてもコジ子が高校を卒業するまでの、あと2年と考えてはいるが、ここ最近の上司の対応を見ていて
あ～後2年は無理かな･･･と感じたので、この1年は勉強と貯金など、子離れ、および、シニア期に向けての自分への投資と思って考えて行動していくつもり。
自分自身の考え方がクリアになっていくと、会社に対しての気持ちもかなり割り切れるもので
正直、どう思われてももうエエわ
って感じで、部長と課長に勝手な意見をガンガン言うようにした。
変に我慢するより意見として出しといた方が、自分の気持ちが楽になるからと言った所だろうか。
しかし、結構勝手な事を言っているが、なぜか上に好まれる私
他の人が貝のように静かで、会議でも発言なし、でも会議後にグズグズ言って会社への不満はためていく人達のため、私のように会議で無言になるようなら進行を上手く進められるよう動き、勝手だろうが意見を出し、立てた計画は100実行へ持って行く人間が貴重らしい。いや、私の方が普通だろ。と思うが。
と言う事で、どうなったかと言うと
技術職で入社したのに、今年期から該当の業務より担当を外されてしまうらしい。
え？！
えぇ？！
みたいな。
確かに、面談時に該当の業務でなくともやれと言われればやると言ったし、あれもこれもと違う業務を色々となると優先順位がつけられず対応出来ない。と言ったな。
言ったわ。私。
結果、入社時の契約業務内容と全然違う業務と言う。
技術職員の教育係のような立ち位置のようだが･･･よく分からん。
今でさえ、暴れ馬気質で社内の中では浮いているのに、さらに浮くだろうな。
とりあえず、今期は今の会社で頑張ると決めたので、会社がうまく回るよう考えて動くしかないか。
だからこそ、今年自分に立てた計画を確実に実行したい。
気持ちばかりが焦る。
この年齢になってここまで悩むとは思っていなったが、何も考えずに生活しているよりもずっといいか。
より良くしたいから悩んで考えているので、いい事だな。