４０歳弁護士の旦那
３４歳薬剤師の嫁
今日は、慣らし保育４日目で、給食参観の予定でした。
…が、家を出る８時半に熱を測った時点で、３７，３度。
雨なのでベビーカーごろごろ押して行き、
保育園についた９時の時点で、３８，８度
そのまま帰ってきて、ベビーカーごろごろ押して、病院へ行きました…
病院についた９時半の時点で、３８，２度
子供の熱って、すぐ変わるんですね
有難いことに、景虎、生まれて２年間で、一度も熱を出しておらず…
３８度超えなんて初めて見ました
ぐったりしているかと言われたら全然で、ピンピンしているし、本人は至って普通なんですが、高熱って、やっぱしんどいわな。
鼻も咳も出てなくて、ただ単に発熱し、兆候もなかったし。。
保育園、嫌やったんかなぁ…
負担になってたんかなぁ。
熱出したら、休んでママと一緒にいれると思ったんかなぁ…
なんて思いながら診察受けると、
「扁桃腺、赤くはれてるね！風邪だね！集団生活始めると、まぁ何かと貰ってくるわなぁ～」と先生
なんや、ストレスちゃうんかーーーい、菌かーーーーい
抗生剤出たし、治るわっ
ってことで、母ちゃんの心配は吹き飛びました
（今、昼食べて薬飲ませたらコテっと寝たので、その隙に…
）
いや、しかしね、これ、
私が仕事じゃないから良かったものの、（給食参観日だったから予定も入れてなかったしね）
これが仕事の日だったら、どうなるんだろう。。
私が、仕事を休む、しか、選択はないんだろうな…
病児保育だとか、義母に来てもらうとかは、
前日の時点で体調不良が分かっている場合で、
今回のように、園に行ってから、熱出てた！って場合もあるわけね勉強になったわぁ…
我が家は、絶対に、旦那には頼めない。
イソ弁だしね、そういう、融通の利かない立場ってのも十分理解してるし、
打合せやら法廷やら、色々あるもの分かる。
だから、旦那はいないものと思い、私がやれる範囲で、しか働けない。
（→だからフルタイムの正社員はダメと言われてる。）
保育園入れたことで、私は今仕事を探してて。
どういう条件のところにするか、悩み中。
（大学病院の前とかは除いて）調剤薬局ってね、薬剤師少ないんですよ、なに削るって人件費やし、
薬剤師３人体制とか、まぁいても４～５人程度かな。
今いる薬局も、基本３人体制ですし。
となると、例えば３人体制だったのが急に一人休んで２人体制になる、と、これものすごい負担なんです
当日の朝の時点で休みますの連絡入れたら、絶対に間違いなく嫌な顔（声）されるんやろな…。。。
想像するだけで憂鬱や
勿論、どの職種であっても、みな自覚と責任をもって仕事してるわけで。
替えがきくとか聞かないとかではないんやけど、
ほんま、子供がいると、働きにくいなぁって思う
ワーママ皆、いや～な思いや経験もして、それでもきっと頑張ってるんだろうな。
今日は、珍しく旦那、外食の日です。
うちは、営業全くしないし、接待のせの字もないので、
月一、同期の先生らとの勉強会（→食事会）の日以外は、全て家でご飯食べるような人なんですが、
たまたま、ボスの代理で食事会に出ないといけない日、らしく…
帰りが遅い
一日が長いよぅ…
詫びか？明日は（私仕事なので）俺が休んで景虎みるよ、って連絡きました。助かる
→いや、朝の打ち合わせを夕方に変えてもらったようで、私の帰宅後、事務所行くらしいけどな。
☆追記☆
昨夜、23時前に帰宅した旦那。
相変わらず一次会で抜けて帰ってきたけど、大雨の影響で、交通機関が麻痺しており、こんなに遅くなったとのこと。（ほんまかいな。）
今日の話をしたら、呑気に、
「こんな時はどうするの？」と。
…いや、私が仕事休むんやろな。それしかないでしょう
「こんな時、他のお母さんたちも、同様に、急遽休んでるの？休めるの？」
…うん、きっとまぁ、そうなんでしょうね
休めるか休めないかじゃない、休むの！子供が病気やのに放っておけないやろ！
→なんも心配せず、働かなくていい環境にしてくれ！
では、仕事行ってきます。
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