タイムスケジュール。

仕事が始まってからの１日のスケジュールはこんなかんじです。↓

4時 起床。シャワー。朝ごはん。旦那＆息子の朝ごはん（今のところトーストとバナナしか用意できてない）を用意して、寝ている息子と旦那に黙って家を出る
5時38分 電車に乗る

7時半 会社到着

8時～15時 勤務

15時32分 特急券を自腹で購入し特急列車で帰途へ

17時過ぎ 保育園で息子ピックアップ

17時半前 帰宅。洗濯機まわして朝の茶碗洗い、夕飯準備

18時 夕食

19時 風呂

19時半～ 息子を遊ばせつつ、茶碗洗いや洗濯もの干し（前日分の片付け）、明日の保育園の用意、ホームベーカリーのセット

21時 添い乳で寝かしつけ


旦那はこれまでだいたい帰りが23時とか24時とかだったけど、不景気で仕事が減っているらしく最近は20時とか21時に帰ってきます。20時前に帰ってくるならお風呂入れは旦那におまかせすることにして、夫が帰ってくるまでは家事を放って息子とベタベタして遊べ、夫帰宅後に息子を託してスピーディーに家事が片付けられるのですごく助かります。やはり、旦那の定時帰宅は女性の育児家事負荷の軽減＝働く女性の負荷軽減＝子どもを産みたくて躊躇している人を減らす＝少子化防止につながるんだろうなあと、ひしひしと感じいっております。

21時～翌朝4時と、7時間の睡眠時間が確保できれば、少なくとも産前は健康維持には十分と思ってましたが、頑なにも継続してしまっている授乳生活のせいで、夜中も1～2回起こされ、正直すごい睡眠不足感にさいなまれているのでした。。。

つうわけで、復帰してすぐに息子ともども鼻、喉、咳の風邪を患ってしまい、毎日マスクして過ごしている私(*_*)

仕事復帰二週間。

５月20日の息子の一歳の誕生日当日から復帰して、二週間と1日が経過。

なんと既に3日半も休んでしまいましたよー(@_@;)5月19日にMRの予防接種受けてたのでその副作用らしい発熱と、風邪をひいていてその発熱と。。。
でも、11月末まで有効の有給休暇が6月1日時点で25日残っていたので、なにげに毎月週1で休んでも問題ないんじゃ？とあまり焦ってない私。。。＾ロ＾; 仕事もまだ本格始動前なので、いまのうちにたくさん迷惑かけておいて「そんなにがんばれません」路線をアピールせねば・・・(笑)

課内異動だけど仕事は産前と変わって、上司も変わった。新しい上司は、奥さまも同じ会社で働いていて、今は二人目ご出産のために産休に入っているけれど、私も仲良くさせてもらっていてランチ仲間だったので、上司に不満があればいつでも連絡してねとありがたいお言葉をちょうだいしてます。チームの同僚も、社内結婚で子どもを保育園に預けて奥さまも復帰して働いている方や、小さい子どもがいる方が多くて、子育て事情にだいたい理解のある方ぞろいなので、職場環境はすごく良いです。おまけに、私は妊娠が発覚した女性から仕事を引き継いでいるので（彼女が10月から産休なのでその後任となるワケです。）、互いに持ちつもたれつ（？）で頑張っているかんじです。私としては妊婦さんにはもっと楽をさせてあげたいけれど、突発休暇で仕事を変わってもらったりしてほんとスンマセンて状態ですが(@_@;)

というわけで、子育てしながら働くには、この世にこれ以上整った環境があるだろうか？というくらい素晴らしい環境なのですが、とにかく通勤時間と8時始業だけがネック。。。頑固にも継続している授乳生活もやはり相当無理を感じ始めた今日このごろであります。