【仕事論】ゴールの設定と現在地の把握

先日めでたく

2016年初休日出勤

をして参りました…


普段は定時退社が基本の超ホワイトな職場なのですが、業種の特性上、年末～年明け数ヶ月は定常業務とは別にプラスアルファの業務が発生する繁忙期で仕事のボリュームが増えてしまうのです。


まあ必要性があり、かつ手当が出れば多少の残業や休日出勤はしますよ。



でもね、

現在地
(全体作業ボリュームに対する進捗状況)

と

ゴール
(ここまでやれば今日はおしまい！)

は明確にしてほしいのです…



現在地やゴールがわからない労働はマジでツラい。
真っ暗闇をあてもなく走り続けてるようで精神衛生的にも非常によろしくない。


ただ、残念ながら今の職場は進捗管理がゆるい！
というかほぼしてない！


そして自分も今の職場に転職して初の繁忙期体験なので、何をするのかよくわかってない！


…しょうがないので今回で感覚を掴んで、次回に生かすことを目標にしよっと。


明日は何時に帰れるんだろうか…(´；ω；｀)