事業を通じ己を磨き、世に貢献すること
これが人が働く目的である
ということができます
これは
人間性の追求と社会性の追求ともいえます
仕事をすればやなこともあります
では、何のためにそれをしているのか？
だれでも何度もそう思うでしょう
いやなことが、社内の人間関係だったり
取引先との関係だったり
自分の能力のなさだったり
自分の甘えから来るものだったり・・・
さまざまです
でも、仕事だから仕方なくする
ある意味、仕方なくするのだけれどそれでいい
自分の都合だけだったら仕事なんてやらないからです
仕方ないから自分の都合を横に置いて人のためにする
その仕事というものが自分自身の弱さ、ずるさを鍛えてくれる
自分を磨いてくれる磨き砂なのだといえます
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会社とは人が幸せになるための道具・手段です
しかし、仕事があるからこそ自分自身が磨かれ
仕事があるからこそ、人の役に立てる
そして、仕事を一生懸命すると思うのです
さて、どこからが仕事でどこからが仕事でないのか？
仕事も生活も同じようではないか？
すべて仕事なのではないか？
寝ている時以外はすべて仕事・・・
いや、寝ている時も脳は考えている
潜在意識は活動しているとすれば・・・
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つまり、生きている間じゅうすべて仕事だと
これを、働楽学、つまり、働くと、楽しむと、学ぶが一緒と考える
生活が全て、働楽学になると達人の域かもしれません
仕事とは神の与えた罰である
だから、早くたくさん稼いで老後は余暇を楽しむ
これが欧米思想です
しかし、日本人はそう思わない
働きそのものの中に喜びを見い出しそこから学ぶ
古来、日本人はそうしてきたようです
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つまり、欧米の人にとっては、働くことはもともと苦痛に満ちた、
忌むべき行為なのです。
そこから「仕事はなるべく短い時間にすませ、
なるべく多くの報酬を得たほうがいい」とする、
近代の労働観が生まれてきたようにも思えます。
しかし、日本にはもともと、そのような労働観はありませんでした。
それどころか、働くことはたしかにつらいことも伴いますが、
それ以上に、喜びや誇り、生きがいを与えてくれる、
尊厳ある行為だと考えられてきたのです。
そのため、かつて日本人は、職業の別を問わず、
朝から晩まで惜しみなく働き続けました。
稲盛和夫